消防工作制度

时间：2025-12-09 12:44:34 工作制度

消防工作制度【范例15篇】

　　在当下社会，需要使用制度的场合越来越多，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。制度到底怎么拟定才合适呢？下面是小编帮大家整理的消防工作制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

消防工作制度【范例15篇】

消防工作制度1

　　一、组建义务消防安全检查队伍，目的是利用群防群管，使社区的安全工作落到实处。

　　二、落实与街道安监办签订的年度安全责任书各项工作，按年度与社区内各大经营单位签订消防安全责任书，并要求各业主与承租者签订年度消防安全责任书，以增进各项消防安全管理工作的`落实。

　　三、对社区居民和经营单位开展消防安全宣扬教导，编制工作方案，在市安全办和消防部门的指导下采纳多种形式定期开展消防安全的宣扬教导，提升社区居民和经营单位的消防安全意识，四、社区消防安全领导小组定期组织义务消防队员对社区开展消防

　　安全巡查。发觉安全隐患准时发出安全隐患告诉书，催促其整改，组织社区各大经营单位举行定期的消防安全交错检查，检查结果定期向镇安全办和消防部门汇报。

　　五、每年至少组织社区单位举行2次消防演练，利用演练，不断提升义务消防队员的灭火实战水平。

　　六、根据消防安全实际工作要求，建立消防档案，利用“月报表”、“安全隐患整改落实状况汇报”等形式，向上级管理部门反映社区消防安全情况，并做好年度工作总结。

消防工作制度2

　　1.目的:为消防抢救工作能充分发挥组织功能,一旦发生火灾时将灾害减到最低程度,以免延误抢救的实效,造成重大人员伤亡。

　　2.范围:公司消防安全委员会成员。

　　3.消防人员规划及职能:

　　3.1.按楼层地域编组划分。

　　3.2.指挥及组长应由身体健壮的管理干部担任,成员亦需身体强壮。

　　3.3.公司消防安全委员会分为总指挥、副总指挥、警戒组、灭火组、拆卸组、救护组、疏散组。

　　3.4.总指挥:负责指挥全盘消防救灾事宜及策划防火管理。

　　3.5.副总指挥:协助总指挥招集所属救灾人员从事救灾工作迅速顺利进行。

　　3.6.警戒组:

　　3.6.1.有保安员担当。

　　3.6.2.报警。

　　3.6.3.引导消防车及消防人员。

　　3.6.4.迅速打开各通道及疏散口。

　　3.6.5.维持秩序,严防趁火打劫者。

　　3.7.灭火组:

　　3.7.1.掌握灭火器(配10人左右)和消防栓(配8人左右)及后备人员。

　　3.7.2.各种消防设备及器材的检查维护与使用。

　　3.7.3.当遇到火警时,全体人员火速赶到现场,接受指挥参加灭火行动。

　　3.7.4.抢救贵重或危险物资。

　　3.8.拆卸组:

　　3.8.1.电源的截断。

　　3.8.2.火源的疏导及抢救时拆除所有障碍物。

　　3.8.3.防火体的设立。

　　3.9.救护组:

　　3.9.1.应接受特定紧急护理训练。

　　3.9.2.负责伤患的抢救及紧急医护,送医院急救等任务。

　　3.10.疏散组:

　　3.10.1.人数由各部门自定。

　　3.10.2.紧急通知全厂员工疏散及应急措施。

　　3.10.3.疏散闲杂人员、厂外围观人员。

　　4.各组成员应注意事项:

　　4.1.灭火组:

　　4.1.1.应了解公司建筑内外格局及修改间隔后的状况。

　　4.1.2.了解电及瓦斯所铺设的路线。

　　4.1.3.了解公司内部所有装修材料的性质。

　　4.1.4.所有消防设施的放置地点。

　　4.1.5.了解消防设备的保养维护与操作方法。

　　4.1.6.了解火的走势。

　　4.1.7.了解所有逃生的路线。

　　4.2.拆卸组:

　　4.2.1.负责抢救时拆除所有障碍物的人员:

　　A.了解公司建筑内外格局及修改间隔后的状况。

　　B.了解室内的通风设施及空调管道。

　　C.了解公司内部所有装修材料的`性质。

　　D.了解火的走势。

　　E.了解所有的逃生路线。

　　4.2.2.负责水源疏导的人员:

　　A.了解水源及抽水马达开关所在。

　　B.了解水压状况。

　　C.平时对蓄水池定期检查,是否出水口有堵塞的现象。

　　D.了解所有逃生路线。

　　4.2.3.负责电源及瓦斯截断的人员:

　　A.了解电及瓦斯总开关及各分开关所在。

　　B.了解电及瓦斯管道的路线。

　　C.了解所有逃生路线。

　　4.3.警戒组:

　　4.3.1.对公司建筑内外格局深入了解。

　　4.3.2.了解所有的逃生路线,以便疏导他人逃生。

　　4.3.3.在出入口皆应有人员负责阻止离去的人员再次进入火场拿物品或钱财。

　　4.3.4.阻止歹徒趁火打劫。

　　4.4.救护组:

　　4.4.1.应接受紧急救护的工作。

　　4.4.2.应配备急救箱。

　　4.4.3.应了解一般的药物的使用。

　　4.4.4.了解所有的逃生路线。

　　4.5.疏散组:

　　4.5.1.了解公司警铃设备及广播所在地。

　　4.5.2.了解公司所有通讯设备的所在地及使用方法。

　　4.5.3.了解公司建筑内外格局。

　　4.5.4.了解公司内所有装饰材料的性质。

　　4.5.5.了解火的走势。

　　4.5.6.了解所有的逃生路线。

　　4.6.以上各组人员均应配备防毒面具和防烟袋。

　　5.火警通报顺序:

　　5.1.白天发现火警时,应立即按警铃并通知总机,由总机呼总指挥或副总指挥及消防抢救人员视火势或依总指挥指示,联络消防部门。

　　5.2.夜间或假日发生火警时,厂内人员立即通知值班保安,值班保安立即电话呼叫有关人员到现场,并通知有关部门主管。

　　6.全体人员应注意事项:

　　6.1.消防委员会成员每年均得参加消防演习。

　　6.2.当某部门现场发生火灾时,全体人员应保持镇定,按警铃、报警器,并迅速担负起抢救工作,不可袖手等待消防人员前来抢救而延误时机。

　　6.3.迅速切断配电箱总电源。

　　6.4.消防人员抵达现场后,除参与抢救工作外,其他人员应从速远离现场,以免影响或妨碍抢救工作的进行。

　　6.5.现场有危险、易燃易爆物品应迅速搬离。

消防工作制度3

　　1、社区消防工作要贯彻消防安全责任制原则，落实消防安全责任人责任制。社区居委会主任总体负责社区消防安全工作，确定副主任具体负责社区消防安全工作。

　　2、社区物业管理公司等非重点消防单位应当按照公安部61号令的要求，明确本单位的消防安全责任人和消防安全管理人员，履行各自的消防安全责任。

　　3、社区居委会每年应与社区每户签订居民防火公约，并检查防火公约的实施情况。

　　4、社区居委会每年应与社区非重点消防单位、个体工商户、物业管理公司签订年度《消防安全责任书》。

　　5、承包租赁或者委托经营管理时，双方应当在相应的合同或者协议中明确各方的消防安全责任，明确消防车通道、涉及公共消防安全的疏散设施等建筑消防设施的管理责任。

　　6、社区消防安全服务中心负责《消防安全责任书》的年度考核，落实各项奖惩措施。

　　7、社区和单位应在实施逐级消防安全责任制的`基础上，建立和落实各岗位的消防安全责任，明确各岗位的消防责任和消防安全责任人。

消防工作制度4

　　一、校长是学校安全工作第一责任人，对学校各项安全工作负责，要对师生经常性地进行防火、安全教育，制定学校安全工作的规章制度，检查、督促、落实学校的消防、安全工作责任制，及各项安全工作措施。

　　二、各分管领导消防、安全工作责任。

　　1、总务主任是学校消防、安全工作的主要监督和执行者，要确保学校的校产符合安全要求；各项教育、教学的设施、设备完好，操作安全；各项防火设备符合消防工作要求，向师生进行消防教育，并负责学校安全工作。

　　2、教务主任要向学生加强常规教育，建立学校良好的.教学秩序，加强督促、检查，确保各学科教学工作符合安全要求。

　　3、政教主任要组织学生开展丰富多彩的安全教育活动，组织好学生的外出活动，每次活动要对各安全因素进行检查，确保万无一失，并负责学校安全保卫工作。

　　三、学校教职工是各自工作岗位的安全工作直接责任人，对工作范围内的安全工作负责。

　　1、各科任课教师组织好课堂纪律，认真检查使用的设施、设备，指导安全操作，保证课堂安全，并处理课堂的偶发事故，如遇突发的重大事件，负责组织好学生，听从学校的统一安排疏散。

　　2、班主任对本班学生的安全负责，除完成作为任课老师的工作责任外，要重视对学生的常规教育、安全教育，督促学生遵守纪律，关心、了解学生的身体健康状况，处理学生的偶发事故。

　　3、教学专用场所的负责教师，对各自专用室安全负责，要经常检查设施、设备的使用情况，损坏、损耗情况要及时汇报，学生使用时要确保操作安全，如遇其他教师需使用时，清楚交接，谁使用谁负责。

　　4、值日教师必须按时到岗，督促学生遵守纪律，在负责范围注视学生动态，劝阻一些不安全因素的出现，如发生事故及时感到现场进行处理。值日领导检查、督促教师的值日，处理偶发的各种情况，做好记录。

　　6、伙房、财务、门卫工作，按各自的工作要求（另定岗位工作责任制）负相应的安全责任。

　　四、处罚

　　由于工作失职，造成责任事故，学校将按情节轻重，给予公开批评、行政记过等处分，并视情节追究经济责任。若是特别严重的重大事故，将依法移交司法机关处理。

消防工作制度5

　　一、营业网点的库房、资料室、微机房、营业间、监控室等消防安全重点部位,应配齐消防器材,并置于明显、易取的位置(微机房、监控室配备二氧化碳灭火器)。

　　二、营业网点应配备专(兼)职消防安全管理员,落实消防安全责任人,强化消防安全责任制。

　　三、经常对员工进行消防安全教育,普及消防知识,提高员工防火意识。

　　四、总部保卫部门和支行和信用社等分支机构负责人,要根据《消防管理办法》及本地消防部门的规定和本单位消防的要求,确立重点防火部位,落实防火责任制。

　　五、重点防火部位符合下列:位置、布局、材料等符合要求;专人负责管理;配置相应的`消防设施、器材;建立明显的防火标志。

　　六、办公楼设置消防通道和人员紧急疏散出口,消防通道和紧急疏散出口要有明显标志,并保持畅通。

　　七、电器电源配置必须符合国家有关电气规定标准和防火要求。接装电源、电器,必须经管理部门同意,由持证电工作业。严禁擅自接装电源、电器,严禁超负荷用电。

　　八、严禁在重点防火部位和办公营业用房内存放易燃、易爆物品和化学危险物品,严禁在营业间、库房、档案室等禁烟区吸烟。

　　九、因改建、装修或其他特殊原因需要动用明火的,必须采取有效防火措施,并经保卫部门同意后,方可进行施作业。

　　十、使用部门应加强消防设施和器材的管理。经常检查设备的运行情况,使消防设施和器材始终处于良好状态。

消防工作制度6

　　一、为加强农村消防工作，根据《中华人民共和国消防法》及有关法律、法规的规定，结合本村农村消防工作实际，制定本制度。

　　二、在本村内的'各单位要自觉遵守各项消防安全管理制度，认真履行各项消防安全职责。

　　三、村民委员会应当加强对农村消防工作的管理。农村消防工作由公安消防机构指导、乡镇派出所具体负责抓好落实。

　　四、对在农村消防工作中做出显著成绩的单位和个人，给予表彰和奖励。

　　五、要贯彻执行消防法律法规，负责对村民的消防宣传教育工作，及时组织防火安全检查;组织力量扑救火灾;重大节日、火灾多发期，组织专项检查，消除火灾隐患。

　　六、建立义务消防队，义务消防队的理论学习、业务训练由公安消防机构负责指导。义务消防队员要学习宣传法律、法规和消防安全知识，参加消防安全培训、火灾扑救、防火安全检查、灭火演练和维护保养消防器材。

　　七、任何单位和个人不得擅自移动消防标志，不得毁坏消防设施。生产、储存、运输、销售易燃易暴危险物品和使用电器设备、燃气用具的单位、个人，必须执行国家有关消防安全管理规定。

　　八、制定农村防火公约和建立健全消防档案。

　　九、在火灾扑灭后，村民委员会、居民委员和公民应当保护现场，并配合公安消防部门查明火灾原因。

消防工作制度7

　　为加强村消防工作，减少火灾危害，保护村民生命财产和公共财产的`平安制定本公约。

　　一、自觉遵守《中华人民消防法》和有关消防法律、法规，积极参加村消防活动，认真做好村消防安全工作。

　　二、村消防安全领导小组对本村消防工作负总责，村内各单位对本单位的消防工作负责。

　　三、不在住宅内生产、储存和销售烟花爆竹、汽油、天拿水等易燃易爆物品，不在村内燃放烟花、爆竹。

　　四、保护消防设施，不损坏、圈占、阻碍消防设施和消防器材，自觉维护楼道、走道和出口的平安疏散指示标志、事故照明等设备。不占用、封堵楼梯走道和出口，不在消防车通道设置障碍、停放车辆和堆放杂物。

　　五、村内各单位应按规定做好本身的消防安全工作并积极配合村做好消防工作。

　　六、遵守平安用电、用气、用油、用火等管理规定，不乱拉、乱接电线，不超负荷使用电器。

　　七、不乱扔烟头，不倾倒液化石油气残液，家长要教育小孩不玩火，正确使用电器、燃气用具。

　　八、村内商店按标准配置灭火器，并固定设置在方便取用的地方，装修材料要采用不燃材料。

消防工作制度8

　　为预防和减少火灾危害，保证村（社区）消防工作有序开展，根据消防有关法律法规，结合本村实际，特制定本制度。

　　一、村（社区）委会应成立以村（社区）主任为组长，村（社区）支委、治保主任等村（社区）干部为组员的消防安全工作领导小组，领导小组全面负责本村（社区）的消防安全工作。

　　二、领导小组下设办公室，办公室负责人由治保主任担任，成员由志愿消防队员、民防队员、外口综管员、村务电工等人组成，办公室负责防火检查、火灾隐患整改、消防宣传教育等各项消防工作的`具体实施和落实。

　　三、消防工作实行消防安全责任制，村（社区）委会应与辖区各类企业、个体工商户、学校等单位签订消防安全责任书，明确各级消防安全责任。

　　四、村（社区）委会应组织制订村民防火公约，消防安全工作办公室负责防火公约的发放、，同时对村民的遵守情况进行监督。

　　五、消防安全工作领导小组应组织召开消防工作例会，分析本村消防工作形势，研究制定应对措施，部署各项消防安全工作，学习有关消防法律法规。消防工作例会原则上每月召开不少于一次。六、消防安全工作办公室应定期组织人员开展防火检查，并实行24小时防火巡查，及时发现、消除火灾隐患。

　　七、消防安全工作办公室应定期组织消防安全知识宣传教育活动，普及消防安全根本知识，提高群众消防安全意识。

消防工作制度9

　　1 消防监督检查的现状

　　1.1 消防监督检查体制的不灵活

　　新中国社会经济迅速发展，社会发展潮流愈加迅速，处于计划经济体制制定的消防监督检查机制在社会潮流的发展下，表现出更加的乏力、僵硬和不灵活，对消防监督检查工作的开展产生了一定的影响和阻碍。联动检查的模式降低了消防监督检查的重要性，缺乏专业、系统、科学的消防监督检查机构，面对新阶段消防工作的需要，陈旧的开展工作的管理模式和传统的监督管理模式不能做到实时的更新理念，进而不能适应新阶段消防工作的需要。由于管理模式的僵化，导致消防监督检查机构负责单位的单一指向公安消防机构，从而使相关机构对消防工作的不重视和不关心，产生对公安消防机构的依赖性，降低消防安全成本，表现出对消防安全整改的消极性，不能有效的开展消防监督检查工作。由于不够细化的法律法规，导致消防开展工作在实施的过程中存在很多漏洞，对消防法的贯彻和落实产生了不利的影响。

　　1.2 消防监督处罚力度的薄弱

　　消防监督处罚力度的薄弱主要有俩个影响因素。第一，不健全的法律体制。不能满足新阶段的消防执法条例导致消防监督处罚力度的薄弱，消防监督检查机构负责单位的单一导致相关机构对消防工作的不重视和不关心，产生对公安消防机构的依赖性，法律体制存在的漏洞，导致许多消防机构开展工作的的过程中存在着“打球”的情况。第二，人为因素影响和干扰了消防监督工作的开展，消防安全工作的落实和贯彻和消防监督处罚的力度息息相关，对相关企业处罚力度的不够和法律法规执法的`不严格都影响了消防监督工作的实施和进行。

　　1.3 消防监督执法过程的不文明、不规范的现象

　　消防部门的公众形象十分重要，文明的执法行为、文明礼仪和行为规范都会在群众中产生良好的影响，但在具体的执法过程中，很多消防人员言行不一，随意懒散，在消防监督检查工作的开展过程中出现疏漏，导致消防隐患的引发，在人民群众中产生了恶劣的影响，对消防监督工作的有效展开产生了阻碍，这种负面的影响也严重影响了消防部门的形象，同时，也阻碍了消防安全知识的宣传，不利于展开和营造良好的环境，影响群众消防意识的提高和加强，不利于树立执法人员的良好形象。

　　2 开展消防监督检查工作的措施

　　2.1法律意识和体制的加强与完善

　　公安消防机构想要树立良好的执法形象，增强执法效果，提高消防监督检查工作的工作效率就必须要建立完善的消防监督检查体制。消防责任制的建设尤为重要，执法责任的落实、消防机构执法管理的加强、内部执法监督的强化都有助于消防责任制的建设。在公安消防机构的队伍中，加强消防机构人员的法律意识，强化对社会、相关机构和法律的责任性，对具体的执法过程进行分析和探究，积极更新法律知识和法律观念，创新更为灵活的消防监督管理模式，提高消防人员的法律观念和法律意识，以对人民负责、对单位负责作为基本点，努力开展消防安全工作，使消防监督检查工作更为扎实、有效。

　　2.2 消防监督执法水平的提高和执法力度的加强

　　提高执法人员的的监督执法水平，是对人民和社会的负责。首先，每个执法人员严格执法，需要每个执法人员以国家的相关法律法规作为依据，按照其要求严格执法，建立系统的培训和教育体制。其次，为了使执法人员的积极性和主动性得到提高，自觉抵制在执法过程中的不严格的现象，可以实施有效的考核和奖惩措施，提高执法人员的整体素质，为造就一支高水平、严力度的消防队伍打下坚实的基础。最后，针对某些不规范、不负责任、投机取巧的相关单位，消防监督单位不仅要加大力度，采取定期和不定期的抽查，还要处以不同程度、不同金额的罚款，戒律单位，警示他人，消除消防安全隐患的存在性，提高单位的整体消防安全能力。

　　2.3 规范消防监督检查工作的执法人员

　　服务意识的缺乏和特权思想的存在都造成了消防监督检查工作的不系统化和不规范化。公安消防机构首先应对执法人员进行系统的培训，增强管理理念，提高服务意识，在执法的过程中，做到让人民满意，让人民放心。其次，执法人员应在执法过程中不断分析和改进服务方式，使公安消防机构和被检查机构共同努力解决问题。并不断宣传消防安全知识，加大消防安全知识的宣传力度，通过各种形式和手段，向社会宣传和普及消防法律的观念与知识，使人民和单位防患于未然。最后，积极良好的知识传播氛围也是必不可少的，消防监督检查工作执法人员的消防意识的提高是执法人员切实做好消防执法工作的基础。

　　3 总结

　　面对越来越高的消防监督检查工作的标准，做好消防监督检查工作、提高消防监督质量和落实消防安全责任成为了消防监督检查工作的重中之重，消防监督检查工作的职责的履行更是确保人民生命财产安全的必要保障。消防监督检查的有效展开需要消防监督检查机构的责任心和使命感，需要消防监督检查机构发展创造良好的消防安全环境和氛围，使消防监督检查工作随着社会的不断发展变得更加的明朗，未来更加宽阔。

　　参考文献

　　[1] 李卿.浅谈新形势下加强公安派出所消防监管工作[J].科技信息，20xx，（5）：472，488.

消防工作制度10

　　为切实加强我街消防安全工作，构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参加”的消防工作新格局，深入贯彻落实《国务院关于进一步加强消防工作意见》（国发[20xx]15号101号）和省政府《关于切实加强全省消防工作的通知》（粤府[20xx]101号）精神，参照《xx市消防联席会议工作制度》，结合我街的实际情况，街道办事处决定建立天河区消防联席会议工作制度（以下称联席会议）。

　　一、联席会议由街道分管消防工作的副主任为第一召集人，街道综治办主任、xx派出所副所长任召集人。

　　二、联席会议成员由区各街道综治办、xx派出所、城管中队、xx工商所、科技工商所、司法所、街道民政科、街道城管科、文化站、xx三骏集团、各社区居委、出租屋管理中心负责人组成。联席会议办公室设在街道综治办，办公室主任由综治办负责人担任。各成员单位要设立一名工作人员为联席会议联络员。

　　三、联席会议的主要任务是按照“预防为主，防消结合”的方针，以提高抗御火灾综合能力，防止火灾事故，减少火灾损失为目标，组织开展全街消防安全工作。具体任务是：

　　（一）传达贯彻上级的消防工作部署，审议和制定消防工作计划。

　　（二）通报全街消防安全形势和各成员单位落实消防安全工作职责情况，及时分析火灾事故特点，研究解决消防工作的重大问题。

　　（三）督促各社区居委会和辖内重点单位建立健全落实本辖区、本单位消防安全责任，抓好本辖区、本单位消防安全工作；组织对各社区及其消防安全责任人履行消防安全职责情况进行考评。

　　（四）督促各社区居委会将消防工作纳入年度工作计划；组织各社区、成员单位贯彻落实国家消防法律法规和上级有关消防工作的指示，推动消防工作社会化。

　　（五）部署开展全街消防宣传教育工作和消防安全检查，组织开展消防专项治理，督促整改火灾隐患。

　　四、联席会议原则上每季度召开一次。因工作需要或者成员单位请求，经第一召集人同意，可临时决定召开会议。

　　五、联席会议会务组织工作有联席会议办公室负责。联席会议办公室根据需要召开联络员会议，收集各成员单位拟题交联席会议讨论的议题，加强成员单位之间的沟通、督促、协调各成员单位落实联席会议决定事项。

　　六、联席会议办公室负责草拟联席会议纪要，按程序报批后印发至各社区居委和联席会议成员单位。联络员会议纪要由联席会议办公室主任审定后发联席会议成员单位。同时，办公室要严格做好会务考勤。

　　七、联席会议成员单位要认真履行本部门、本单位工作职责，相互配合，并按照下列分工，共同做好消防安全工作。

　　（一）xx派出所要认真履行消防监督职责。指导和组织开展消防安全教育、火灾预防、消防科普等活动；实施消防安全监督，依法查处消防违法行为；加强消防队伍建设，派出所要负责对义务消防队组织培训和业务辅导；加强与各成员单位及上一级公安消防机构的信息沟通，及时报告消防安全形势及重大火灾隐患等情况；指导xx三骏集团、各社区居委及辖内各单位抓好消防工作，组织消防隐患的排查行动。

　　（二）街道综治办：支持配合派出所做好消防安全工作，积极组织消防安全专项治理和综合性消防安全检查；加强对危险化学品经营单位的安全监管；对在安全生产监督检查中发现的重大火灾隐患及时报送公安消防部门处理；配合公安、安监等部门对重大火灾隐患查处。

　　（三）xx三骏集团、各社区居委会，辖内重点单位要参照本制度建立本辖区消防联席会议制度，组织领导本辖区消防安全工作。

　　（四）xx工商所、科技工商所：配合公安消防部门监督、指导辖内的市场、商场等营业性场所落实消防责任制，并根据公安消防部门和街道安委办的`建议，对违反消防安全而拒不整改或无法整改的营业场所依法吊销证照；对消防产品及消防相关产品的销售实施监管，对销售假冒伪劣消防产品及消防相关产品的行为依法进行处理。

　　（五）xx城管中队，要严格按照《xx市城市管理综合执法细则》等有关规定，负责对占道经营、违法建设或违章搭建妨碍消防通道正常工作的现象进行整治。

　　（六）街司法所：参与依法治理和维护稳定及消防安全工作；指导、协调人民内部矛盾纠纷排查调处工作；负责全街消防法律法规宣传。

　　（七）民政科：将消防工作作为社区建设的重要内容，纳入社区管理综合服务体系，督促社区居委开展消防建设，充分发挥社区居委会自治组织的主体作用，动员各方面广泛参与消防建设；负责发生火灾事故受在居民的应急庇护、救治救助等工作。

　　（八）城管科：负责协调职能部门对辖内违章建设，占用消防通道的处理。

　　（九）文化站：配合派出所、街道安委办监督、指导辖内娱乐场所、网吧等营业性场所落实消防安全责任制，对存在消防隐患而拒不整改或无法整改的单位和场所报送上级文化部门依法吊销证照。

　　（十）出租屋管理中心：负责对辖内出租屋消防安全检查，对存在消防隐患拒不整改的出租屋，报送有关部门取消其出租资格。

消防工作制度11

　　1、明确消防控制室值班人员的职责，制订每日24小时值班和交接班的程序与要求以及设备自检、巡检的程序与要求。

　　2、具备消防设施平面布置图和维修保养记录、完整的消防设施设计、施工和验收等基本情况资料。

　　3、在醒目位置悬挂消防控制室值班人员职责、火警处置程序、灭火和应急疏散预案和消防安全重点部位有关人员的联系电话等资料。

　　4、认真填写消防控制室值班记录，不得漏记、补记、代记，消防控制室值班记录应完整，字迹清晰，保存完好。

　　5、消防控制值班室的设备设置应符合要求，严禁存放易燃易爆危险物品和堆放与设备运行无关的`杂物，保证其环境满足设备正常运行的要求。

　　6、值班人员必须经过专门消防安全教育培训，具备一定消防知识和熟悉操作规程。

　　7、值班期间发生各种报警，值班人员应按照相应的火警处置程序进行灵活有效的处理，严格执行火灾报警制度。

消防工作制度12

　　为了贯彻《中华人民共和国消防法》，加强我站消防管理工作，消除各种火险隐患，预防火灾事故，确保国家、集体和人民生命财产的安全。

　　一、消防安全基本制度

　　为了认真贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，加强消防安全管理，保证各项工作的顺利进行，特制定本消防安全基本制度。

　　A 、我站成立以副站长刘京昆为组长、谢红军为副组长、各部门负责人为成员的消防安全领导小组，实施对全站消防安全工作的领导，站消防安全管理部门设在后勤部门，由梁海舰负责。站组长为第一负责人；班组（队、科）负责人为本部门第二责任人；班组设消防安全员；站建义务消防队，形成全站消防安全管理网，做到组织、职责、制度“三落实”。各级负责人要尽职尽责，做好管理范围内的消防安全工作，工作变动时要做好交接工作。

　　B 、装备各种消防器材。按照《公安部消防器材配置规定》，根据不同部位的具体情况和消防灭火需要，配置相应种类和数量的消防器材、设备和设施，建立消防器材管理制度，并设专人管理，使消防器材保持完好状态，做到防患于未然。

　　C 、建立消防安全教育制度。对全站员工及新入站员工实行三级（站、部门、班组）消防按教育，使全体员工达到“四懂四会”的要求。

　　D 、建立安全检查制度。站领导要组织定期或不定期的以“四查”（即查领导、查思想、查制度、查现场及消防器材的完好状态）为内容的消防安全检查，对查出的问题提出整改措施并及时研究解决。

　　E 、健全消防设施的检查维修保养情况记录、灭火器档案，档案要做到内容完整，图字清晰，随时记载，管好用活。

　　F 、对各类重大火灾事故的调查，坚持“四不放过”的原则，并认真填写事故报告，调查处理表，严肃查处违反消防规章制度和造成火灾事故的责任者，并将事故调查结果及时上报。

　　G 、消防安全工作必须抓好计划、布置、检查、总结、评比五个环节。对于认真执行防火制度，努力做好消防工作，避免重大火灾事故，在消防工作方面做出突出贡献者，由站给予表扬和奖励。对于违反消防规章制度，造成火警、火灾事故的部门、个人，要按照有关规定给予处罚。

　　二、站分级放火安全岗位责任制

　　1 、站消防安全负责人岗位责任制

　　A 、贯彻执行《中华人民共和国消防法》和有关消防法规。

　　B 、组织实施逐级岗位消防安全责任制。

　　C 、建立健全消防制度和安全操作规程。

　　D 、督促部门对员工的消防安全教育，提高员工执行和遵守消防法规的自觉性。

　　E 、组织防火检查，消除火隐患，改善消防安全条件，完善消防设施。

　　G 、组织制订消防预案，组织带领员做好火灾扑救、火灾现场保护工作。

　　H 、组织火警、火灾事故的查处，追查火警、火灾事故的发生原因。

　　I 、负责对消防有功和失职人员实施奖惩。

　　2 、部门消防安全责任人岗位职责

　　A 、在上一级消防负责人的领导下，监督、贯彻、执行《中华人民共和国消防法》有关规定，负责本部门的消防安全工作。

　　B 、确定本部门消防职责和任务。

　　C 、定期组织消防安全检查，主持研究、整改火险隐患。

　　D 、负责本部门员工的消防安全教育工作。

　　E 、确定本部门员工的消防安全教育工作。

　　F 、领导本部门的义务消防组织工作。

　　G 、指导监督本部门消防器材、消防设施的'维护管理，保证消防设施、器材的完好有效。

　　H 、组织扑救初起火灾，并协助消防安全部门查明事故原因。

　　3 、班组消防安全责任人职责

　　A 、在上一级防火负责人的领导下，监督、贯彻、执行《中华人民共和国消防法》有关消防规定，负责本班组的消防安全工作。

　　B 、定期进行消防安全检查，协助整改火线隐患。

　　C 、负责本班组的消防宣传教育工作。

　　D 、定期对本班组消防器材进行检查、保养，保证完好有效。

　　4 、员工岗位消防安全职责

　　A 、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》和有关消防法规，负责本岗位的消防安全工作，谁在岗谁负责。

　　B 、严格执行岗位安全操作规程。

　　C 、班前班后对本岗位进行消防安全检查。

　　D 、积极参加消防安全宣传和义务消防队组织活动。

　　E 、达到“四懂四会”即：懂本岗位的火灾危险性，懂预防措施，懂补救方法，懂逃生方法；会报火警，会使用消防器材，会处理险肇事故，会逃生。

　　F 、保证本岗位消防器材的完好有效及卫生，发现问题及时上报。

　　G 、发生火情积极参加扑救。

　　三、职工消防安全教育、培训制度

　　A 、为提高广大职工对消防安全工作的认识，提高遵守规章制度的自觉性，避免火灾事故的发生，保证各项工作的顺利进行，必须对班组（队、科）进行普遍、深入、经常地消防安全技术知识教育及操作技术培训。

　　B 、对新入站职工（包括临时工、徒工、实习人员、大中专毕业生、必须进行三级（即站、部门、班组）消防安全教育。

　　一级教育由站消防安全管理部门组织进行。内容包括：消防安全方针、危险性质和安全生产正反两方面经验教训、防火防毒急救常识等。

　　二级教育由站消防领导小组组织进行。教育内容：各部门岗位的危险特点及机械设备特点与事故预防方法，设备安全操作规程及消防安全注意事项等。

　　三级教育由班组织进行。教育内容：本岗位的火险危险性、岗位防火安全制度等。

　　C 、凡从事锅炉、电工、特殊危险操作工种的员工，由专业主管部门组织专门培训班，经培训考试合格后，方可参加操作。

　　D 、日常教育，做到有计划、有目的、有要求。“四大节日”（元旦、五一、国庆节、春节）前，要对全体员工进行消防安全教育，每年至少进行一次消防灭火技能，不断提高职工的消防意识自防自救能力。

　　E 、承包单位来站内从事工程施工，危险性大的作业，由承包单位与我站安全管理部门签定施工协议书，对施工人员必须进行防火安全知识及消防安全注意事项教育，施工中的防火措施由施工队进行组织负责实施。

　　四、重点部位消防安全制度

　　A 、重点消防安全部位：

　　B 、凡被确定为重点部位的岗位，一定要认真执行有关管理规定，采取必要的消防措施，配备消防器材，做到防患于未然。

　　C 、凡重点部位工作人员，必须严格遵守防火安全制度，遵守操作规程，因违章操作，违反防火制度，造成事故的要严明制度，追究责任。

　　D 、重点部位工作人员要由政治可靠，工作责任心强的同志担任，对上岗人员进行消防安全技术教育或培训，经考试合格后方能上岗工作和操作。非工作人员未经批准禁止介入。

　　五、消防器材管理制度

　　A 、消防设施及消防器材由站消防安全小组统一采购调配。

　　B 、各班组（队、科）的消防设施及器材要指定专人负责管理，并做好日常维护及检查，发现器材失效应及时报告站消防安全小组进行调换。无故丢失或损坏，对责任班组（队、科）进行经济考核。

　　C 、消防器材只能用于消防，不得挪做它用。

　　D 、部门或个人私自动用消防器材，影响消防工作造成后果要视情节轻重，追究责任。

　　六、火警、火灾事故报告、调查处理制度

　　A 、凡发生火警、火灾事故，首先发现者应立即向站主管领导报告，并采取扑救措施和报火警。

　　B 、发生火警、火灾事故的部门应在2 4小时内将具体情况报告站消防安全领导小组，并积极组织事故分析会，找出事故原因，查明责任，吸取教训。

　　C 、火警火灾事故发生后，站领导要及时指定站消防安全小组与发生事故的班组（队、科），抽调专门人员组成联合调查组负责事故的调查工作。

　　D 、调查分析事故应对事故现场情况和事故当事人、见证人提供的情况，进行全面的调查分析，确定事故原点及造成的原因，查明责任。

　　E 、对于违反规章制度而造成事故的直接责任者及间接责任者，视造成事故的后果及认识态度，按站消防安全奖惩制度处理。

　　F 、站消防安全小组对事故调查分析后，应制定防范措施，并提出处理意见，报站领导进行处理。

　　七、消防安全奖惩制度

　　A 、凡在消防安全工作中，认真贯彻“预防为主，防消结合”工作方针，认真执行消防安全制度，努力做好消防安全工作，成绩显著的班组（队、科），由站对班组（队、科）主要负责人、消防安全员和职工进行表扬及奖励。

　　对避免重大火灾事故，在消防安全工作方面有突出贡献者，给予表扬或奖励。

　　B 、凡不认真执行消防安全制度，未按规定落实防范措施发生事故的：视情节轻重给予降职、降薪等行政处分，后果特别严重的移交公司法机关追究刑事责任。

　　C 、对于有章可循、违章作业造成火灾事故者根据情节给予行政处分直至追究刑事责任。

　　D 、各班组（队、科）对职工的奖励与处分，按站规定的审批手续办理。

　　八、火警处理制度

　　A 、发现火情，在场人员应立即扑救并报告，站消防安全小组接到火警报告后，立即通知站领导。

　　B 、站消防安全管理部门并立即召集当班消防人员，携带消防器材迅速赶赴现场，查看火情大小，即使扑救。

　　C 、火情不大时，就立即用灭火器扑灭，分析引起火灾的原因并报消防安全领导小组。

　　D 、无法用一般灭火器扑灭时，应及时组织在岗人员利用室内、外消火栓进行扑救。

　　E 、火情较大时，应立即报火警1 1 9 。

　　F 、报火警应准确无误的报告详细情况，火警地点、燃烧物质及火势大小，报告报警人姓名、电话号码并派专人在失火地点处接应。

　　G 、警卫人员对大门和所有出口进行封锁，严禁不法分子趁火打劫。

　　H 、消防人员应积极协助消防队的救火工作，保护火灾现场，并配合调查起火原因。

　　I 、站消防安全领导小组应及时将火灾调查情况报站领导。

　　九、消防安全检查制度

　　K消防安全检查是做好消防安全管理工作的重要手段之一，主要任务是及时发现事故隐患，及时处理整改。监督各项安全规章制度的实施，制止违章作业，做到防患于未然。

　　1 、组织方式

　　A 、全站的消防安全检查，由消防安全管理部门组织进行，每月不少于两次。每年“四大节日”（五一、十一、元旦、春节、）按上级要求进行消防安全大检查，由站消防安全领导小组组织进行。

　　B 、不门的消防安全检查，由消防管理领导小组负责组织有关人员进行，每周不少于两次。

　　C 、各班组要做到随时检查，班组（队、科）长和职工应严格进行交接班和班中巡回检查。

　　D 、查出事故隐患，要及时记录、有整改意见、有整改措施，做到定时间、定项目、定人员落实整改项目计划完成时间。

　　2消防安全家查的主要内容

　　A 、查思想：重点查对消防工作的认识情况，查安全生产的责任心是否强烈，查是否敢于和违章行为做斗争。

　　B 、查制度：重点消防安全制度的执行情况，查是否有违章指挥和违章作业的情况。

　　C 、查领导：重点查是否把消防工作纳入本班组（队、科）重要议事日程；是否深入生产现场进行消防安全检查，抓不安全隐患的整改；是否抓消防教育，是否本着“三不放过”（即事故原因分析不清不放过；事故责任者、群众受不到教育不放过；没有制定防范措施不放过）的原则处理各类事故。

　　D 、查现场：查是否重点部位（仓库、配电室）的作业人员是否持证上岗，并严格遵守消防操作规程；查电器设备、生产设备的线路开关是否符合防火技术要求；查消防通道、疏散通道、安全出口是否畅通；查消防设施、器材是否完好有效。

　　3 、消防隐患的整改

　　A 、对查出的消防隐患，站消防领导小组要认真做好检查记录，分析研究后下发隐患整改通知书（见附录1），要按照“三定：定措施、定人员、定时间。三不准：凡是班组（队、科）能整改的不能向上推，站消防领导小组能整改的不推给上级领导）的原则进行整改；隐患责任部门要认真落实整改计划，指定隐患整改措施，确定整改时间及人员，并将整改结果反馈给站消防安全领导小组。

　　B 、所有隐患问题，都必须立即整改，暂不能解决的问题，应采取临时安全措施，限期解决。

　　C 、《隐患整改通知书》一式两份，一份由站消防安全管理领导小组存查，一份叫隐患所在的班组（队、科）部门作为整改依据。其内容包括隐患项目，需经站领导审查批准，属于那以级整改的交给该级负责人签收并负责处理，整改结果要按期反馈给站消防安全管理领导小组存查。

消防工作制度13

　　【关键词】麒麟大队消防执法示范单位创新

　　引言

　　中共中央政治局常委、中央政法委书记在四川考察时强调：“要深入贯彻落实全国政法工作电视电话会议精神，认真抓好社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，切实维护社会和谐稳定，全力服务经济社会发展。”为全面落实公安部“三项重点”工作任务总体部署，深入开展廉洁公正执法，扎实推进执法规范化建设，进一步提高执法质量、执法水平，建设人民满意、社会认可的消防监督执法队伍，麒麟区公安消防大队从执法人员素质提高以及文明执法，热情服务入手，全面深入地开展消防监督执法示范单位建设。

　　随着社会经济发展，消防部门受到社会不良风气感染，淡化了执法为民的思想，执法人员素质普遍较低，业务知识缺乏，执法能力不高，学习氛围逐渐遭到排挤，“吃拿卡要”之风盛行，群众对消防队意见很大，怨声载道。常此以往，消防部队的良好社会形象将不复存在，只有全面改革，不断创新，开拓进取，加强执法示范单位建设，才能赢得人民群众支持、满意、社会认可的消防部队。麒麟区公安消防大队也经历了同样的过程，同样实现了变被动监督为主动服务，变事后处罚为事前指导，变态度生硬为文明执法，建立了单位及个人愿意听执法人员的指导，自愿配合执法人员工作的监督与被监督、管理与被管理、服务与被服务的良好关系。

　　1. 立足实际加强执法示范单位建设

　　1.1着力提高执法人员素质

　　1.1.1加强业务理论培训。积极组织大队监督执法干部参加总队、支队组织的脱产执法培训，重点学习消防法律法规、消防监督检查、消防行政执法、火灾事故调查、消防仪器操作等内容，并通过“走出去引进来”的方式组织消防监督执法工作交流会，及时查找监督执法中存在的不足之处。同时，大队挑选出监督执法能手定期为大队全体监督执法干部培训。通过形式多样的培训大大提升了大队消防监督干部的业务能力和执法水平。

　　1.1.2增强执法干部学习的自觉性。大队消防监督执法干部定期组织业务培训，遇到难点问题，大家一起进行讨论、研究，互相学习，渐渐地形成了一种良好的自觉学习氛围。除了大队定期组织的业务培训外，为了确保执法程序和文书填写规范，大家利用空闲时间认真学习相应法律常识，努力提升自身法律素养。自觉学习业务理论知识的同时，不断提升自己社会主义法制理念，认清为谁执法，为谁服务的思想，夯实执法为民的思想根基。

　　1.2着力提升整体执法水平

　　1.2.1执法程序规范。作为行政执法部门，执法程序规范是执法规范化建设的基础和关键。在执法活动中，大队消防监督执法人员严格按照法律程序办理各项业务，从实施消防行政行为的时限、权限到审批、审核等方面严格把关，最后由法核人员审核后归档。同时，在执法过程中还始终坚持两人执法、审验分离、罚缴分离、行政处罚审批、火灾隐患立案销案集体讨论等制度，以切实保证大队各项执法活动程序规范。

　　1.2.2执法文书规范。为确保执法文书规范，大队要严格落实法治审核制度。在做出行政处罚、行政许可、火灾事故认定、临时查封等执法活动决定之前，大队法核人员对违法主体、违法事实、处罚理由、处罚依据、处罚程序、自由裁量幅度等进行审核，防止事实不清楚、理由不充分、依据不准确、程序不完备、处罚有偏差等文书错误出现。

　　1.2.3执法档案规范。根据大队实际工作需要，大队档案室建立了包括重点单位、火灾隐患、建筑审核、行政处罚、消防培训、火灾调查、开业前检查等各类执法档案。建立了档案微机查询系统，专门配备了专职档案管理人员，严格执行档案移交制度。

　　1.3全面提升执法服务质量

　　1.3.1建立便民服务窗口，提高服务质量。设立集“业务受理、举报投诉、工作、消防宣传、咨询服务、廉政监督”于一体的办公室。按照日常带班、值班安排进一步明确窗口责任人员，同时安排固定人员做好窗口服务工作。便民服务窗口公示了姓名、职务、工作岗位和消防执法事项、范围、依据、申报条件、办事程序、办理时限、审批流程和审批结果，方便人民群众办理各项消防手续。

　　1.3.2建立执法投诉制度，加强执法监督。大队设立了专门的投诉箱和投诉电话，对举报、举报的问题及时查处。在受理举报投诉案件时，当日能办结的立即办结，不能立即处理的当日受理，但必须在3个工作日内反馈调查情况，真正做到文明执法，热情服务。

　　1.3.3建立民意调查制度，拓宽群众参与渠道。建立完善民意调查制度，大队领导每月电话回访消防监督抽查单位、建筑审核单位、开业前检查单位等，对他们的反馈意见进行梳理，在例会上进行宣布并通报当月执法满意度，民意调查制度有效约束了消防执法干部的执法行为，提升了为人民群众服务水平。

　　2. 开展示范单位建设取得显著实效

　　开展消防监督执法示范单位建设以来，监督执法干部进一步端正执法为民的思想态度，进一步规范消防监督执法程序，进一步提高为民服务质量，进一步提升执法办案效率，大队消防监督执法能力有了显著提高，服务经济社会发展水平也有了显著提升。

　　2.1监督执法干部牢固树立执法为民思想。执法理念是否正确，直接决定着消防监督执法示范化建设的成败，同时，消防监督执法规范化建设也进一步促进执法干部树立为民执法理念，树立公平、公开、公正执法理念。消防监督执法示范化建设推动了监督执法工作的开展，明确了执法主体、服务对象和各自的责任，从以往“要”的被动工作，转变到现在“我要干”的积极上进、全身心投入工作的良好氛围。

　　2.2消防监督执法质量明显改善。消防监督执法质量是消防监督执法示范化建设的核心内容，消防监督执法示范化建设改善了大队消防监督执法质量。大队实行监督执法责任制，谁执法出了问题谁负责，专门外聘社会知名人士作为大队执法监督员，定期组织监督员来大队座谈，反馈执法问题并提出建议和意见，同时，内部实行执法监督质量考评制度，定期抽评执法档案。大队严格落实两种制度，坚持两手抓两手都要硬。两种制度并行进一步规范了执法程序和规范了大队监督执法人员的执法行为，扭转了执法不公、执法随意性、“吃、拿、卡、要”现象，避免了行政复议和诉讼现象的'发生，消防队在人民心目中的地位进一步提高，人民群众的满意度也不断高升。

　　2.3执法档案建设进一步规范化。执法档案规范与否直接反映出了执法规范化建设的水平高低，也是执法规范化建设的最好见证。通过开展执法规范化建设，改变了以往为了应付上级领导机关的年终考核进行全年档案到年底一起补的陋习，大队执法档案逐渐步入规范化，实行一案一档建设制，办完的案件在一个月内必须装订归档，并移交档案室管理人员，从内部文书的规范到档案外观的规范及其档案室规范化，使档案规范化建设形成了全方位、立体化规范，避免了档案年底补、档案日期不对应、档案丢失等现象的发生。

　　2.4建立健全各项执法制度。完善的执法制度建设是开展消防监督执法示范化建设的制度保障和基础，消防监督执法规范化建设促进了大队建立健全各项执法制度：执法例会的内容不断丰富、形式越来越多样化、成效也越来越显著；内部执法考评制度进一步规范，并建立了执法考评专项档案；业务理论知识培训和轮训从时间得不到保障到定期培训并坚持每年脱产半个月的培训学习；聘请社会监督员制度和公民反馈制度建设也得到进一步落实。各项执法制度的建立和完善巩固了执法规范化建设的成果，为监督执法规范化建设提高了保障，并促进了执法示范化健康长远发展。

　　3. 以执法示范单位建设为契机全面推动大队消防事业创新发展

　　消防监督执法规范化建设以来，大队建立健全各项执法制度，规范执法档案建设，以提高执法质量和人民群众满意为主线，加强领导、精心部署、积极探索，全体监督执法人员业务素质、执法能力、工作态度有了全面提高，为消防事业创新发展拓宽了思路。

　　3.1推动消防社会化建设。推动消防社会化建设就要改变消防工作只靠消防部门“单打独斗”局面，牢固树立“大消防”理念，围绕建立全民消防、构建“政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的消防工作社会化格局，成立以政府为核心的消防管理社会化组织机构，充分发挥政府统筹绩效考核、协调监督联动和工作督导作用，进一步明确责任主体、强化责任内容、实施责任奖惩、推行消防责任，以此达到强化消防社会化管理的目的。建立政府牵头，其他职能部门相互协作共同管理的工作机制，按照“谁主管、谁负责”的原则，推动行业部门开展标准化消防管理，同时，落实社会单位消防安全主体责任和岗位职责，实现社会单位消防安全管理“自治”，真正形成社会消防齐抓共管的局面。

　　3.2积极拓宽派出所消防监管路径。加强和提高公安派出所消防监督检查管理工作水平，是解决消防机构任务繁重，检查无法深入基层的有效途径，也是推行消防安全工作社会化，不断完善消防监督执法体系的重要举措。为了全面贯彻实施新《消防法》，实施构筑社会消防安全“防火墙”工程，应积极推动派出所消防工作扎实有效开展，依托派出所成立派出所消防中队，加强消防中队建设，为其配备相应的消防车和器材装备。制定出台《派出所消防中队管理规定》，为派出所消防中队开展工作提供了法律依据，同时，加强对消防中队业务指导，将派出所消防队伍打造成农村和社区开展消防监管、防火巡查、火灾扑救以及应急救援的一支主力军。

　　3.3创新消防工作宣传教育机制。消防工作是全民性、社会化的工作，而社会化的前提条件是全社会成员的积极参与。因此，必须要加强消防宣传和教育培训，提高全民的消防意识，激发全社会成员人人关心消防、参与消防的社会化局面。加强与学校沟通，将消防安全教育及消防常识知识宣传与学生的课堂教育、课外活动、道德法制教育和科普教育结合起来，使青少年从小受到消防安全知识的熏陶，掌握基本的消防常识，增强预防火灾的能力和在火灾中自我防护的能力。积极开展政府及部门领导、各单位消防工作责任人及专兼消防人员、特殊工种岗位人员消防安全教育培训，提高他们对消防安全工作的管理能力和专门岗位预防火灾的能力，扩大消防宣传范围，着力提升公民消防安全意识。