第五十九章 虚拟人成材计划（三十四）

本期末尾LABel卌贰提示：“培训人soda的第三期沟通专项没有通过考核，目前沟通分项得分仅有两分，按照虚拟人成材计划规则，soda将要接受回炉重造惩罚。”

回炉重造。

四个大字的寒意不禁直入脊梁骨。

节目结束后，白术在与节目组，人类研究所进行沟通交涉，但紧皱着的眉头一直没有舒平，他们直接的谈话我们也无从得知。

童和光和soda在准备的房间内坐着。

“soda，这次考核加油，咱们给那些人类看看。”童和光安抚道

“嗯，我知道了。”soda紧攥着的手与平静的回复成了鲜明对比。

“叮——请培训人员五分钟后进入拍摄厅进行拍摄下一期的直播。”人类staff的声音从广播处传来。

“叩叩，咯吱——”原来是白术老师开门而来。

“白术。”soda看向门口，目光沉思。

“白老师！”童和光起身兴奋喊道，仿佛看见了希望。

白术点点头：“嗯，我们一起去拍摄地点吧，这期放轻松，不要紧张。”

说完，白术看了一眼soda：“soda，不要给自己太大压力，走吧。”

soda：“嗯，好。”

——

[soda]

[快一点快一点]

[期待这一期]

[最后一期了，舍不得]

[不要啊，不要回炉重造啊！]

[soda加油！]

[soda加油！]

[soda加油！]

……

——

一封信件出现在大众面前。

收到这条信息的人您好：

我是半自动虚拟人养成系统的核心AI label卌贰，受命对两名虚拟人进行成才培育，不幸的是在培育过程中频繁遭遇障碍与意外，超出了我的系统可以处理的范围，我在此诚恳请求你的支援情谊，您的智慧与间接为我们将虚拟人培育成才的任务提供帮助。

虚拟人成材计划的标识转瞬即逝，新的一期就此展开。

人类staff带着我们回顾起来：“在上期的沟通专项考核中，soda凭借悬疑梗成功制霸虚拟人版故事王。”

人类staff：“而在接下来的‘倾听人类潜台词’环节与‘不要相信挑战’中童和光发挥出色，连下两城，轻松通过挑战。”

人类staff接着说道：“soda今天还说的表现频频，没有通过沟通专项好，向他发出了回炉重造的机构。”

人类staff：“而soda表现平平，没有通过沟通专项考核，LABel卌贰发出了接受回炉重造惩罚，本期将迎来创意专项挑战，重重危机，soda能否顺利通过考核完成逆袭呢？”

人类staff：“考核即将开启，让我们为他们加油打call吧。​”

——

[what]

[真的回炉重造了？]

[我真香了]

[真的很喜欢很喜欢他们！]

[加油！！加油！！加油！！]

[编剧会玩]​

……

——​

童和光，soda二人再次站在了镜头中央，白术站在了导师之位。