培训合同

培训合同汇编[15篇]

　　现今社会公众的法律意识不断增强，合同的用途越来越广泛，签订合同也是非常有必要的行为。那么制定合同书有什么需要注意的呢？以下是小编收集整理的培训合同，欢迎阅读与收藏。

培训合同1

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　甲方因工作需要，决定选派乙方参加______专业技术培训，为确保乙方圆满完成培训学业并按时返回甲方工作，根据《民法典》第二十二条及甲方的有关规定，双方本着平等自愿的原则，经双方协商一致订立如下协议：

　　一、甲方同意乙方赴______参加由______机构组织的______专业技术培训，培训时间：自__年__月__日至__年__月__日。

　　二、乙方应在本协议规定的培训机构和专业接受培训，不得任意变更。

　　三、培训费用支付。培训学费共计人民币______元，可由甲方先行支付。

　　四、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用由乙方个人进行全部承担。

　　六、乙方培训后至少为甲方服务__年，若乙方违反劳动合同、违反甲方规章制度或提前解除劳动合同，导致培训后为甲方的服务期限不满，乙方需支付违约金给甲方，违约金的计算方法：违约金=因培训所产生的费用总额_未服满服务期约定服务期。因培训所产生的费用包括：培训之学费、办理相关证件费用、培训期间所发生的住宿、膳食、交通等费用；乙方脱产培训时单位支付的工资和奖金，也是培训费用的组成部分。

　　七、乙方应自觉遵守培训方的各项规定和要求，凡因违规违纪产生的'损失和责任由乙方承担。

　　八、乙方培训后应及时返回并向甲方报到，并应整理出一套完整的学习资料及时交于甲方，不得截留。

　　九、乙方在接受培训后需将所学用于实践工作，为甲方创造相关效益，并按照甲方要求承担甲方相应的内部培训工作。

　　十、乙方无逾期不归和受训期从事超越学习范围的业余活动行为，无擅自更改培训方向与内容等行为，圆满完成学业，在向公司行政报到后一周内，甲方予以报销除学费外的交通费、书杂费、住宿费等其它因参加培训乙方垫付的费用。

　　十一、乙方多次参加专业技术培训，其服务期在前次服务期满后之日，后一次计算开始计算。

　　十二、本协议未尽事宜，以国家法规和甲方规章制度和文件、惯例为准。如发生任何争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不成，以司法程序在甲方所在地解决。

　　十三、本协议作为劳动合同书的附件，具有相同法律效力。

　　十四、本协议双方签字盖章后生效，一式两份，双方各执一份。

　　甲方：___________乙方：____________

　　注册地址：_________地址：______

　　法定代表人：_______身份证号码：_______

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

培训合同2

　　委托方(甲方)：__________________

　　服务方(乙方)：__________________

　　依据《中华人民共和国民法典》的规定，合同双方就________________项目的技术服务(该项目属____计划)，经协商一致，签订本合同。

　　一、服务内容、方式和要求应当填写培训内容和要求、培训计划、进度;属技术中介合同当应填写中介内容和要求。

　　二、工作条件和协作事项：___________________________________。

　　三、履行期限、地点和方式：_________________________________。

　　四、验收标准和方式：技术服务或者技术培训按____标准，采用____方式验收，由____方出具服务或者培训项目验收证明。

　　本合同服务项目的保证期为____。

　　在保证期内发现服务质量缺陷的，服务方应当负责返工或者采取补救措施。

　　但因委托方使用、保管不当引起的问题除外。

　　五、报酬及其支付方式：

　　(一)本项目报酬(服务费或培训费)：____________元，大写。

　　服务方完成专业技术工作，解决技术问题需要的'经费，由________方负担。

　　(二)本项目中介方活动经费为：________元，大写，由____________方负担。

　　中介方的报酬为：____________元，大写，由____方支付。

　　(三)支付方式(按以下第种方式)：

　　①一次总付：________元，大写，时间：____________。

　　②分期支付：________元，大写，时间：____________。

　　________元，大写，时间：____________。

　　________元，大写，时间：____________。

　　③其他方式：

　　六、违约金或者损失赔偿额的计算方法：技术服务违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　技术培训违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　技术中介违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　(一)违反本合同第条约定，____方应承担违约责任，承担方式和违约金额如下：______________。

　　(二)违反本合同第条约定，____方应承担违约责任，承担方式和违约金额如下：______________。

　　(三)________________________________。

　　七、争议的解决方法：在合同履行过程中发生争议，双方应当协商解决，也可以请求________进行调解。

　　当事人不愿协商、调解解决或者协商、调解不成的，双方商定，采用以下第____种方式解决(只能选择一种)。

　　(一)因本合同所发生任何争议，申请________仲裁委员会仲裁;

　　(二)向________人民法院起诉。

　　八、其他(含中介方的权利、义务、服务费及其支付方式，定金、财产抵押担保等上述条款未尽事宜)：________________________________________

　　九、本合同有效期限：______年____月____日至______年____月____日。

　　甲方：___________________

　　乙方：___________________

　　________年______月_____日

培训合同3

　　甲方：_____

　　乙方（受教育方）：_____学生姓名性别_____学校_____现年级_____

　　乙方监护人：_____姓名与学生关系：_____身份证号_____

　　乙方家庭地址：_____

　　乙方联系方式：_____（宅电）（手机）

　　乙方为子女查漏补缺，巩固强化训练，提高学习成绩，提升学习能力，经咨询了解甲方所有情况后，决定参加甲方提供的一对一针对性辅导，为保证辅导效果，约束双方行为，甲乙双方达成如下协议：

　　一、辅导及缴费规定

　　甲方为乙方子女提供一对一辅导服务。初定辅导课目：_____________。

　　1、乙方交纳的费用：

　　A、辅导费用￥_____元/课时（一次为2个小时，为2课时）

　　B、其他费用（报名建档费、选派教师费、辅导方案制定费、网络服务费和测试等费用、教务教案审核费、专家研究分析费、授课计划制定费、教案制定费、试卷分析费、辅导资料费、测试费）全免

　　2、 相关内容

　　A、甲方对乙方的辅导日期：自_____年___月___日至____年___月___日，乙方应向甲方交纳的总费用为￥________元（大写________圆整）。

　　B、交费方式：乙方在签订本协议时预交一月的辅导费用￥__________元（大写：_________圆整），剩余部分￥________元，按月结算。

　　二、甲方义务：

　　1、甲方应为学员提供专业化的学习能力分析与诊断，对学员进行科学的测试与分析，得出个性化的学习能力诊断结果。

　　2、甲方应根据诊断结果为学员制定一套个人专用的教学计划和学习方案。

　　3、每一位学生都有专职的班主任管理，负责建立档案、排课、与乙方沟通、受理投诉、监管授课纪律、授课质量。接到投诉应及时妥善处理。

　　4、如果学员对所选教师不满意，在第一次课后提出，可以调换老师。

　　5、甲方有责任监督老师按时上课，保证教学质量，如有特殊情况，需前通知家长。

　　6、甲方有责任监督老师为学员解疑答惑；督促老师检查学员的学习情况。

　　7、甲方有义务监督老师为学员做合理的学习情况分析报告及辅导计划。

　　8、甲方有责任在学员上课期间定期为其进行阶段性测试。

　　9、学员上课期间甲方免费为其提供心理咨询及家庭教育咨询等服务。

　　三、乙方义务：

　　1、乙方及学员应当提供甲方需要的与辅导事宜相关的一切真实信息，以供甲方研究确定对学员的教学方案和辅导计划。

　　2、乙方及学员须接受甲方专门为其设计的个性化教学方案和辅导计划，如需调整应当及时通知甲方，双方协商一致后方可进行。

　　3、学员上课期间必须遵守甲方的'有关规定，如有违反，家长有责任配合中心，对学员进行教育，责令整改。

　　4、学员如有特殊情况不能开上课，须提前24小时向中心教师请假，以便老师安排下一次上课时间。乙方未经甲方同意人已推迟授课计划的，乙方自行承担课时损失责任。

　　5、乙方和学员不得私下与甲方授课教师达成任何异于本协议规定的辅导计划，不得向甲方授课教师垂询任何薪资数额情况，由此产生的一切后果甲方概不负责。

　　四、违约责任

　　1、在协议履行期间，乙方如因自身原因，不能接受继续辅导服务，要求解除协议的，应提前一个月向甲方说明情况，协商解除协议。

　　2、在协议履行期间，甲方如因自身原因，不能继续提供教学服务，要求解除协议时，应提前一个月向乙方说明情况，协商解除协议。

　　3、由于乙方不提供真实资料的；或乙方私下与甲方授课老师达成任何异于本协议规定的辅导计划；或乙方向甲方授课老师垂询任何薪资数额行为，导致影响教学计划和效果，甲方可无条件解除协议，并有权要求乙方承担违约责任。

　　五、其他

　　1、本协议一式两份，莱恩教育学校与乙方各一份。自签订之日起生效。

　　2、本协议无新增条款，任何口头承诺均无效。若发生争议，由双方友好协商解决，协商不成，依法向甲方所在地的人民法院起诉。

　　六、附则

　　以上各条款乙方已全部阅读并完全理解，现签字确认。

　　甲方：_____乙方（学员的父母）：_____

　　经办人：_____

　　签约时间：_____年_____月_____日

培训合同4

　　单位名称 ：

　　主管领导 ：

　　指导师傅 ：

　　受培学徒 ：

　　经上级安排，受培者 与指导师傅 同志签订师徒合同，具体内容如下：

　　一、合同期限及标准：

　　经上级组织考试，受培者届时要达到岗位要求标准：

　　年 月日 —— 年 月日为受训期（即试用期），出师通过考试检验技术水平。

　　二、各单位负责人、师徒双方职责要求：

　　1．各单位负责人须尽到下列职责：

　　①对师傅带徒弟工作要全盘管理跟踪，时刻关注工作的进展情况，并及时向公司领导反映；

　　②负责每周组织一次专业技能培训，做好培训效果跟踪评价，培训内容围绕生产工作内容设计；

　　③配合人力资源部进行师傅带徒弟效果评估考试工作，受训期（试用期）满，徒弟考试每达标一名，师傅可以领取100元的带徒津贴；

　　2．师傅须尽到下列职责：

　　①必须具有良好的职业道德，热心传授理论知识和实际操作技能，明确自己所承担的责任，具有强烈的.责任感，根据应知应会及考核要求对徒弟制订培训计划； ②按计划向受培者传授本岗位的技术知识和应会操作技能，保证限期达标； ③负责对徒弟从严教、从严管，传带优良作风，负责指导和解答工作中的有关问题，及时发现和纠正存在的隐患，从思想、工作、生活上关心、爱护和帮助徒弟，不出现违纪现象和生产事故；

　　④与徒弟共同学习和运用新技术、新工艺，鼓励、支持徒弟的创新意识，鼓励徒弟参加各类技能竞

　　赛和职业技能鉴定，负责指导徒弟培养好的安全、文明生产习惯，为人处事先要做到模范、榜样作用；

　　⑤按照要求在上级的领导下，负责搞好对徒弟的考核鉴定，并提出有关奖罚建议。

　　3．徒弟须达到以下要求：

　　①遵守公司各项规章制度，安心本职工作，虚心学习、吃苦耐劳，勤奋工作，热爱劳动；

　　②尊敬领导，尊敬师傅，服从指导，服从管理；

　　③认真学习技术，虚心请教，练好操作基本功，保证限期达标；

　　④严格按有关技术规范和操作程序施工作业，虚心请教技术难题，保证生产安全，培养优良作风；

　　⑤认真钻研新技术、新工艺，利用所学知识并加以应用，为搞好安全生产做贡献，立志岗位成才，争当优秀徒工。

　　三、权限及奖罚：

　　1．指导师傅有权在岗位职责范围内给徒弟分配工作和学习任务，有权向上级提出奖罚建议；

　　2．徒弟有权要求指导师傅教授生产操作技能；

　　3．徒弟在规定时间内未达标者，其指导师傅不享受带徒津贴。并处50元的罚款。

　　4．指导师傅或徒弟一方不认真履行师徒合同，另一方有权向上级申请终止师徒合同，经上级裁定终止本合同，并对有关责任者进行处罚；

　　5．徒弟发生违章违纪及责任事故，如系指导师傅未履行合同所致，指导师傅应承担责任并接收处罚。

　　四、本合同须附上由指导师傅编制的《学徒培训计划》。

　　五、本合同一式三份，指导师傅、徒弟和人力资源部各一份，自协议签字之日起生效。

　　单位领导： 指导师傅： 受培学徒：

　　年月日 年月日 年月日

　　监督执行：

培训合同5

　　甲方：

　　乙方：

　　身份证：

　　身份证：

　　注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进行委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了服务期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。若该新员工表现优秀，确实要出资对其进行委外培训的，建议先给予办理提前转正，将其转为正式员工后再与其签订服务期协议，这样追究其违约责任时才合法。为使得公司新入职员工能快速适应工作环境，掌握必备岗位工作技能，特对公司引进新员工进行内部定向强化培训，经甲、乙双方协商一致，双方自愿达成如下共识，特订立本协议，双方共同遵守。培训时间：________年____月____日至________年____月____日。

　　对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。培训地点：公司办公区培训内容：公司概况、产品信息、销售平台使用等其他岗位工作技能。培训费用：合计3000元人。培训费用自乙方通过面试签订劳动合同并办理新员工入职手续日起，甲方在三个月内从乙方工资中扣除1000元月。协议约定内容：

　　第一条甲方根据公司的发展要求结合实际情况对乙方进行职业形象、职业技能、业务能力等方面的'培训。

　　第二条甲方安排专人在乙方转职为正式职工前对乙方进行一对一的教导，引导乙方熟悉公司各方面情况，指导学习业务技能，督促尽快完成培训。

　　第三条在培训期间乙方必须自觉接受甲方的管理，努力学习，遵纪守法，积极参与甲方安排的培训活动；甲方如发现乙方有违纪违规行为，将按照有关规章制度进行处理，乙方有义务自觉接受甲方处理，情节严重者将给予辞退。在非上班时间甲方不承担乙方包括人身、经济或其他严重后果产生的损失。

　　第四条甲方在培训期间将定期或不定期进行考核，并根据乙方考核成绩和岗位技能掌握情况以及业务量，决定是否转为正式员工。

　　第五条转为正式员工的标准是：

　　（1）自办理入职手续之日起累计业务量达到人民币100万元；

　　（2）在培训期间表现良好，考核合格、熟练掌握岗位技能。

　　第六条乙方培训期原则上为3个月。期满如达不到转职标准成为正式员工的将视情况经甲乙双方协商后再延长2个月为考察期；如累计5个月后仍达不到转职标准的甲方将视同乙方自动离职。

　　第七条培训费用在乙方转为正式员工后且在工作岗位工作满6个月的、在培训期及转正后6个月内因甲方原因造成乙方不能继续学习或工作的，甲方将一次性奖励（返还）给乙方并按月利率1.6%支付利息。在乙方转为正式员工后6个月内，在因自身原因辞职的、因乙方原因被甲方开除的、因乙方原因被甲方视为自动离职的，培训费用以及产生的相关利益甲方将不再奖励（返还）给乙方。

　　第八条乙方在培训期间享有甲方提供的如职业技能、工作能力提升等方面的培训的权利，有向甲方相关人员友好地提出意见和建议的权利。

　　第九条本协议一式二份，甲、乙双方各一份，自签订之日起生效。

　　第十条未尽事宜，甲、乙双方共同协商解决。

　　甲方（公章）：日期：________年____月____日

　　乙方（签字）：日期：________年____月____日

培训合同6

　　甲方________因工作（生产）需要（或根据乙方________的个人申请），同意乙方参加________培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商，一致同意：

　　一、参加培训的时间从________年____月____日起，至________年____月____日止。

　　二、培训形式：________

　　1、全脱产学习；

　　2、半脱产学习；

　　3、非脱产学习。

　　三、培训费支付。培训费共计________元。由甲方负责承担________%，人民币________元；由乙方负责承担________%，人民币________元。培训所需的交通费用由乙方负责。

　　四、乙方在培训期间的`，其基本工资发________%；岗位工资发________%或不计发；其他工资奖金补贴发________%或不计发。

　　五、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。

　　六、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须为甲方继续服务________年。

　　七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同，以及培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金。

　　八、其他约定：________

　　九、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力，本合同由双方签字盖章后生效。

　　甲方（法）负责人签名（盖印）：________

　　乙方签名（盖印）：________

　　法定地址或住所：________

　　法定地址或住所：________

　　________年____月____日

　　________年____月____日

培训合同7

　　甲方（培训机构）：__________________

　　乙方（学员）：__________________

　　鉴于甲方拥有专业的舞蹈培训资源及教学经验，乙方愿意参加甲方组织的舞蹈培训活动，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：

　　一、培训内容

　　甲方将为乙方提供舞蹈培训课程，具体内容为：__________________。

　　培训时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。

　　培训地点：__________________。

　　二、培训费用

　　乙方应向甲方支付培训费用共计人民币______元。

　　培训费用支付方式：______（一次性支付/分期支付）。

　　三、双方权利与义务

　　甲方应确保培训内容的质量，提供合格的舞蹈教师及教学设施。

　　乙方应按时参加培训，认真听讲，积极练习，遵守培训纪律。

　　甲乙双方应共同维护培训秩序，保持培训场所的整洁与安全。

　　四、保密条款

　　甲乙双方应对在培训过程中了解到的.对方商业秘密、技术秘密等敏感信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方透露。

　　五、违约责任

　　若乙方未按照约定支付培训费用，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。

　　若乙方在培训期间违反培训纪律，甲方有权视情节轻重对乙方进行警告、暂停培训或解除本协议等处理。

　　六、争议解决

　　本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

　　七、其他条款

　　本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

　　本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　甲方（培训机构）：__________________

　　代表/法定代表人：__________________

　　签字/盖章：__________________

　　日期：______年______月______日

　　乙方（学员）：__________________

　　签字：__________________

　　日期：______年______月______日

培训合同8

　　为保证拓展训练的顺利进行，确保参加拓展训练人员的活动质量，甲、乙双方就明确双方的责任达成如下协议：一、甲方接受乙方委托，并于协定时间以户外培训形式接待乙方的培训人员。时间：_______年_______月_______日至_________年_______月_______日，费用为_________/人，其中包含____________________________________，不含_____________________________。人数为______人,合计金额为:_________________________。

　　二、培训课程安排表由甲、乙双方协商确定（培训课程安排表见附件），如在培训活动中甲、乙任何一方对培训活动有变更请求的，则必须征得另一方同意，否则，甲、乙双方必须按原定培训课程安排表进行培训活动

　　三、甲方的义务：1、甲方负责提供培训的'场地；2、甲方负责提供导师指导培训课程；3、甲方负责提供相应的培训训练基地责任保险；4、甲方负责乙方团队食宿安排、卫生保障，安全防范与指导、简单医疗急救措施服务。

　　四、乙方的义务：1、乙方承担培训活动的课程及食宿费用的支付。2、乙方必须严格遵循培训课程表的安排来进行，并保证配合甲方培训课程期间的相关安全措施；3、乙方必须在培训课程进行时严格按甲方的安全标准来进行活动；4、乙方必须严格遵照甲方培训场内规定，不能破坏场内设施；5、乙方不能在培训场内传播宗教信仰及进行传销活动；6、乙方不能在雷电之下活动。

　　五、培训费的支付：1、为了能让课程顺利进行及能有充分时间进行课程准备，乙方必须在培训课程进行前7天，将培训总费用的30%的定金直接存入甲方指定的银行帐号或以现金支付予甲方，否则，甲方可单方解除本合同而无须通知乙方。2、乙方必须于接受培训课程当日前，将余款（培训总费用的70%）直接以现金或支票支付予甲方。但支票必需到甲方帐上。3、公司帐号：公司名称：银行帐户：开户银行：

　　六、违约责任：1、培训课程进行时如乙方已严格遵守甲方所提供要求之安全指引，但仍然导致发生意外，则甲方将承担所导致的一切责任；反之，如乙方未能遵守甲方所提供的安全指引，所导致发生意外，则甲方将不承担所导致的一切责任。2、 如乙方逾期支付培训费的，则每逾期一日，须向甲方支付每千分之二的逾期付款违约金3、 如乙方在培训过程中损坏培训场内设施的，必须给予甲方相应的赔偿。

　　七、其他1、乙方确认_____________为履行本合同的全权代理人,该等代理人因本合同相关事宜所签收、签发的所有文件资料，乙方均予承认。2、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字、盖章之日起生效。3、本合同在履行过程中发生争执，由甲、乙双方协商解决。甲方： 乙方：代表： 代表：

　　盖章： 盖章：

　　______年____月____日 ________年____月____日

培训合同9

　　出租人：(以下简称甲方)

　　承租人：(以下简称乙方)

　　为进一步规范和推进我单位职业技能培训工作，提高我单位劳动者科学素质，拓宽就业，计划在桓仁满族自治县大东沟参茸场秀湖山庄开展为期10天的技能培训。分二次培训，每次为期为5天。经甲乙双方协商就租该场地从事技能培训事宜达成协议如下：

　　1、乙方向承租甲方教室2间，作为培训室，教职工宿舍3间作为培训教师宿舍。

　　2、承租日期：20_年7月10日至20_年7月20日年共计10天。

　　3、甲方为乙方的提供场地及相关配套设施，在乙方培训期间能正常使用。

　　4、培训工作结束后，乙方以现金支付方式支付培训场费15，000.00元给甲方。

　　5、未尽事宜，双方协商解决，本合同一式2份，双方各执1份。

　　甲方(盖章)：

　　乙方(盖章)：

培训合同10

　　甲方：

　　乙方：

　　根据甲方委托，乙方承办 培训，经双方协商，达成如下协议，共同信守执行。

　　一、培训目的

　　甲方委托乙方培训的目的：。

　　二、培训的内容范围及要求

　　1、

　　2、

　　3、

　　4、

　　二、培训时间

　　甲方委托乙方从 年 月 日至 年 月 日完成培训任务，乙方计划 天内完成，并向甲方提供“培训课程表”一式 份。

　　四、承办培训人员

　　由乙方指定此次培训负责人 承办该项培训。

　　五、费用及支付方式

　　根据培训授课课时及授课老师的.水平高低，经双方议定，甲方向乙方支付培训费 元。本协议生效后，甲方向乙方预付50%培训费，即 元，地余下部份待乙方出具培训课程表时一次付清。

　　六、乙方的义务

　　1、培训过程坚持向甲方提供的“培训课程表”保证按时按量地完成教学计划，管理好培训班的日常性事务，未经甲方许可，不得将此培训交予其他公司办理。

　　2、遵守职业道德。对甲方提供的有关资料（如人员名单）和情况保守秘密。

　　3、随时或定期向甲方报告培训的进展情况，培训结束时请甲方参与监考发证等考务工作，以便验收培训结果。

　　七、甲方的义务

　　1、按约定日期为乙方提供所需培训的相关业务（培训）资料。

　　2、培训未完毕，但因不可归责于乙方事由使培训不能完成时，甲方也应向乙方支付报酬。

　　3、乙方在承办培训过程中，甲方应指定有关人员积极协助配合，给予工作方便。

　　·外贸合同样本 ·维修合同样本 ·购房合同样本 ·合资合同样本

　　八、双方的权利

　　按照国家有关民办职业教育的规定，保证培训的合法性。培训过程中，若一方未履行

　　合同书，另一方则有权终止该合同；若一方因培训未尽事宜，另一方有向人民法院起诉的权利。

　　九、违约责任

　　甲乙双方按照《中华人民共和国合同法》承担违约责任。若甲方终止合同，乙方不退预收款；若乙方原因而终止合同，乙方退还预收款。

　　十、本合同未尽事宜，按国家相关法律法规办理。

　　十一、本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份，签字盖章后生效。

　　甲方单位：（盖章） 乙方单位：（盖章）

　　甲方代表：（签字） 乙方代表：（签字）

　　联 系 人： 联 系 人：

　　地 址： 地 址：

　　年 月 日 年 月 日

培训合同11

　　甲方：________

　　乙方：________

　　为了甲方不断壮大发展，为了不断提高乙方的技术素质，为了明确甲方出资为乙方进行专项技术培训。乙方为甲方服务，为了保证甲方培养的技术人员不致流失，经甲乙双方协商达成如下协议，以资双方共守：

　　一、培训服务事项甲方根据企业发展的需要，为员工自身发展，并进一步加强技术素质的提高，安排乙方参加技术培训，在技术培训期间，甲方负责乙方的培训费用，同时甲方为乙方提供辅导的师傅、培训时间及场所。乙方参加培训结束后，在甲方单位继续工作服务。

　　二、培训内容

　　1、培训性质为专业技术培训，内容为：

　　2、培训期限：预计________年____月____日起至________年____月____日止。以实际培训时间为准。

　　三、培训费用培训费用____元，由____承担。

　　四、培训期间的工资待遇风险提示：

　　对于培训期间的`待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的____%支付奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

　　五、服务期风险提示：

　　服务期要定的合理，比如：按培训费总和5000元约定________年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训服务期限有冲突，劳动合同期限延续至培训服务期协议约定的服务期终止等字样内容，以解决服务期超过劳动合同期限的合同自动延续问题。

　　1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起

　　2、服务期的结束时间为下列第___种：

　　（1）至________年____月____日止

　　（2）至劳动合同期满时止。

　　六、违约责任

　　1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金

　　2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：

　　（1）乙方严重违反甲方的规章制度的

　　（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的

　　（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。

　　七、其他此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（签章）：________法定代表人：________

　　________年____月____日

　　乙方（签字）：________年____月____日

培训合同12

　　甲方：___________有限公司广州分公司

　　联系地址：___________广场

　　联系人：___

　　联系电话：___

　　乙方：___

　　身份证：___

　　联系电话：___

　　先生(以下简称乙方)为________公司________骨干团队执行训练营讲师，经双方友好协商，达成以下协议：___

　　1、甲方聘请乙方为________骨干团队执行训练营(简称公开课)的高级讲师。甲方在公开课开课前15天与乙方约定讲课时间和讲课内容，课酬标准为：___半天课酬________元，一天课酬________元，一天半课酬________元。(注：___每半天课程为________小时，人民币结算)

　　2、乙方给甲方提供讲课服务，课后甲方会安排4名客户和3名甲方员工评分，平均分在90分以上，按以上标准100%结算课酬;客户评分在80-90分，按以上标准90%结算课酬;80分以下按以上标准80%结算课程。

　　3、乙方为甲方提供讲课服务，服从甲方的课程安排，课前提前2天将课件准备好发给甲方审核备案。

　　4、乙方为甲方提供讲课服务，接触到甲方的`客户资料信息，乙方有保密责任，不得携带走或泄露给第三方，造成甲方经济或名誉损失的，甲方有权追求乙方责任。

　　5、乙方为甲方提供讲课服务，不得与甲方客户交换名片，也不得私下以任何名义或方式与甲方的客户洽谈与合作任何培训或咨询相关业务，一经违约，乙方赔偿甲方10万元。

　　6、乙方为甲方提供讲课服务，发生与甲方课程相关的车旅费用和酒店费用由甲方负责。

　　7、乙方为甲方提供讲课服务，在课后一个月内甲方安排财务部支付课酬给乙方，乙方账户为：___

　　8、本协议有未尽事宜，经双方协商后可以修改，本协议一式2份，各持一份具同等法律效力。

　　甲方：___________有限公司乙方：___

　　日期：___日期：___

培训合同13

　　培训机构（以下简称甲方）：___________

　　法定代表人（或负责人）：___________

　　住址：___________

　　联系电话：___________

　　委托代理人：___________

　　住址：___________

　　培训学员（以下简称乙方）：___________姓名：___________性别：___________

　　年龄：___________类别：___________（中小学生/其它）

　　学校：___________现年级：___________

　　住址：___________

　　监护人：___________身份证号：___________

　　委托代理人：___________

　　住址：___________

　　联系电话：___________

　　根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

　　一、甲方培训资质

　　甲方为经国家有关机关准许设立的教育培训机构，具备所开设课程（内容）的培训资质，批准（许可）证照名称：___________，证照编号：___________。

　　二、培训课程及相关内容

　　培训课程___________

　　授课老师___________

　　培训方式___________

　　培训课时___________

　　每次培训课时___________

　　时间___________

　　培训课时单价___________

　　培训起止时间___________

　　培训地点___________

　　培训费用及支付___________

　　费用总计：人民币___________元，大写___________万___________千___________百___________元

　　1、培训课时费___________元；

　　2、教材费（或资料费）___________元；

　　3、考试费___________元；

　　4、相关证书成本费：___________元；

　　5、其他费用___________元。

　　费用支付方式为：

　　1、签订协议时一次性付清；

　　2、签订协议时支付___________元，剩余部分___________元，于___________年___________月___________日前付清；

　　3、其他方式。

　　培训

　　方式

　　一、面授：

　　1、一对一（或一对）；

　　2、小班制（___________人）；

　　3、中班制（___________人）；

　　4、大班制（___________人）；

　　二、其他。

　　约定的培训标准

　　其它

　　三、甲方权利义务

　　1、甲方权利

　　（1）按照培训机构的规定对乙方实施培训管理；

　　（2）按约定收取培训费用。

　　2、甲方义务

　　（1）制定较为详细的培训计划，包括授课教材版本及资料、节次、进度、期限、考勤（含授课老师和学生）、考试、乙方培训过程中的阶段性问题及分析报告、作业及试卷批改和授课老师资质等内容；

　　（2）按照约定提供培训服务；

　　（3）未经乙方同意，不得将乙方转让给其他教育培训机构或者交由其他教育培训机构培训；

　　（4）乙方在培训过程中遇到学习上的困难向甲方请教的，甲方应当免费在48小时内解决；

　　（5）提供与培训内容相适应的培训环境；

　　（6）保护乙方在培训场所接受培训时的人身和财产安全。

　　四、乙方权利义务

　　1、乙方权利

　　（1）有接受教育培训服务的权利，可试听课时课程；

　　（2）对甲方提供的培训服务有批评、建议的权利。

　　2、乙方义务

　　（1）遵守甲方的培训管理规定；

　　（2）如实提供与培训课程相关的`学习情况；

　　（3）按照约定支付培训费用；

　　（4）乙方因特殊原因改变培训时间的，应提前48小时通知甲方并取得甲方同意；否则，视同培训课时发生。

　　五、违约责任

　　1、甲方未按期开展培训服务的，乙方有权要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方违约金人民币___________元。

　　2、培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自调换培训老师的，自调换培训老师之日起按照每次培训课时费用的标准退还应由原培训老师培训而未培训课时的相关费用，同时，支付乙方违约金人民币___________元。

　　培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自缩短培训课程时间的，应按照每次培训课时费用的标准退还尚未完成培训课时的相关费用，同时，支付乙方违约金人民币___________元。

　　3、在培训过程中，如出现培训机构及其主要负责人或骨干授课老师发生重大过错或意外事件等严重影响培训工作正常开展的，乙方可以解除合同，甲方应按照每次培训课时费用的标准退还尚未完成的有关培训费用。

　　4、因乙方原因推迟接受培训课程计划超过（日/周）的，甲方可以解除合同。乙方支付违约金人民币___________元后，甲方应退还乙方已交的培训费用。

　　5、因不可抗力等原因使甲乙双方无法继续履行本合同的，双方按照实际培训课时结算培训费用。

　　六、合同争议解决方式

　　本合同在履行过程中发生争议的，由双方当事人协商解决；协商不成的，按下述第种方式解决：

　　1、向仲裁委员会申请仲裁；

　　2、依法向人民法院提起诉讼。

　　七、其他约定事宜。

　　八、本合同未尽事宜，可由双方约定后签订补充协议。

　　九、本合同正本一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　十、本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：___________乙方（签章）：___________

　　法定代表人（签章）：___________乙方委托代理人：___________

　　甲方委托代理人：___________

　　___________年___________月___________日___________年___________月___________日

培训合同14

　　用人单位：______________(以下简称甲方)

　　被培训人：____________(以下简称乙方)

　　担保人：____________

　　依照《中华人民共和国劳动法》和有关劳动法规的规定，本着平等互利的原则，经双方一致协商：甲方有条件地同意提供场所和师傅来培训乙方成为甲方的技术人员，为保证乙方学到技术之后继续为公司服务，现正式签订本合同，确立培训以及今后的劳动关系，以保双方的合法权益。

　　一、合同期限：

　　本合同期限为2年。

　　乙方自________年______月______日起至______年______月______日止受雇用于甲方，合同期满自行终止，如一方有意续约，可向另一方提出，并在合同终止前30天办理新的续签的手续。

　　二、培训岗位：

　　自签订本合同之日起，甲方正式接受乙方成为学徒工。

　　三、劳动薪酬及福利待遇：

　　(1)为确保本合同的条款有效执行，使乙方遵守本合同的各项条款。乙方必须缴纳保证金______元并始终以45天的计件或计时总工资作为本合同保证金。该保证金

　　在合同期满一次性退还，如乙方在本合同期限内单方面毁约的，保证金不得退还。

　　(2)甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所及食宿地(按实际情况而定)。

　　(3)为防范生产危害，本合同期内甲方将强制要求乙方购买工伤意外保险或医疗保险。

　　(4)公司将在每个季度会进行一次技能考核，根据学员技能，适当的调整福利待遇。

　　四、劳动纪律：

　　(1)乙方在本合同期间内，必须严格遵守甲方的劳动纪律、员工守则和各项规章制度，服从安排，严格遵守操作规程，保证安全生产。乙方在本合同期限内如故意违反上述规定的，视其情节轻重与态度，按照有关规定进行处罚。

　　(2)如因生产(工作)的所需，乙方必须服从甲方的生产(工作)安排。

　　(3)乙方不得在工作上利用职务方便，直接或间接进行或参与影响甲方形象或业务的.活动。

　　(4)乙方如在合同期满后离职，需将有关的资料交还甲方。涉及甲方机密的文件不能带走或泄露，否则追其商业责任。

　　(5)在合同期内，乙方不得以任何理由提出终止本合同的要求，否则甲方将通过法律的途径向乙方追赔甲方的培训损失费______元。

　　五、春节假期规定：

　　春节放假时间为至，为正式上班时间，凡准时到厂者，厂方给予适当的车费补助。但无请假且未按时到厂超过三天者，视自动离职处理，电话请假无效。

　　六、其它事项：

　　(1)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同等同法律效力，自签约之日起正式生效。

　　(2)合同期内如有劳资纠纷，应共同协商解决;不能协商解决的，可交由甲方所在地的劳动部门裁决。

　　(3)本合同的最终解释权属于甲方，未尽事宜，按甲方的有关规定执行。

　　五、上述条款未尽事宜，双方可协商解决：

　　甲方：(盖章)____________

　　______年______月______日

　　乙方：(签名)____________

　　______年______月______日

　　担保人：(签名)____________

　　______年______月______日

培训合同15

　　甲方（公司）：

　　乙方（学校）：

　　甲方为提高员工相关专业能力水平，特委托乙方对甲方员工进行培训，双方现就委托培训事宜达成如下协议：

　　一、培训专业：电工进网作业许可证

　　二、培训人数：130人

　　三、培训时间： 10天

　　四、培训形式：全脱产

　　五、培训内容：实务操作 理论

　　六、培训地点：新沂市职教中心报告厅

　　七、甲方培训要求：培训结束后百分之八十学员拿到上岗证。

　　八、双方职责：甲方负责组织报名及徐州送考；乙方负责组织培训教学的具体实施。

　　1、甲方职责：

　　（1）负责组织参训员工；

　　（2）配合乙方搞好参训学员的日常纪律管理；

　　（3）培训结束时，负责对乙方培训质量作出评价；

　　2、乙方职责：

　　（1）负责按甲方的培训要求设计培训方案(大纲)，并按双方确认的.培训方案，组织合适的教师授课；

　　（2）保证授课教师按本协议书规定按时授课，未经甲方同意不得擅自调换授课教师或变更培训内容；

　　（3）配备班主任对班级进行日常管理；

　　九、本协议书未尽事宜，由双方协商解决。

　　十、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份

　　甲方（公司）：

　　乙方（学校）：

　　签名： 签名：

　　盖章： 盖章：

　　时间： 时间:

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