聘用合同

时间:2025-07-17 15:46:38 蔼媚 聘用合同

聘用合同模板(通用13篇)

  随着人们法律观念的日益增强,能够利用到合同的场合越来越多,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。你知道合同的主要内容是什么吗?以下是小编精心整理的聘用合同,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

聘用合同模板(通用13篇)

  聘用合同 1

  甲方(聘用单位):_______

  法定代表人:_____

  乙方(受聘人):_____

  甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条 合同期限

  1.合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止,合同期满聘用关系自然终止。

  2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条 乙方的权利

  1.按约定取得_____元人民币/课时的授课报酬;

  2.享受授课期间的食宿、交通补贴_____元人民币/天。

  3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。

  4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。

  第三条 乙方的义务

  1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及批改作业;保证每次课时(  分钟/节课)的.完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问的解答等。

  3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。

  第四条 甲方的权利

  1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最终考试成绩等。

  2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。

  3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

  第五条 甲方的义务

  1.按时支付授课报酬:_____元人民币/课时。

  2.按时支付授课期间的食宿、交通补贴_____元人民币/天。

  3.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

  4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。

  第六条 本合同的变更、终止和解除

  1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。

  2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

  3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:

  (1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;

  (2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)

  (3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的,

  (4)通过组织学生对授课质量进行测评后,甲方有理由认为乙方教学不合格的;

  (5)乙方被依法追究刑事责任的。

  除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方原定授课费的  %的违约赔偿金。

  甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任,:

  (1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;

  (2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前 天通知甲方;

  乙方由于本单位工作、会议、出国等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时应承担  的违约责任。

  第七条 其它事项

  1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

  2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

  甲方(盖章)_____乙方(签字)_____

  代表(签字)_____

  签约时间:_____年_____月_____日

  签约时间:_____年_____ 月_____日

  聘用合同 2

  聘用单位(以下简称甲方):_____

  具体部门:_____电话:_____

  受聘人(以下简称乙方):_____身份证号码:_____联系电话:_____

  受聘岗位:__________(医生/护士/技师/其他)

  受聘人的担保人(以下简称丙方):_____身份证号码:_____

  兹有聘用单位(甲方)_____决定聘用乙方(受聘人)_____从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:

  自__年___月___日至__年___月___日止,聘期壹年,其中含试用期自__年___月___日至__年___月___日止,共_____月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二、工资待遇与奖惩

  1、试用期月工资为:医生_____元、护士_____元、技师_____元、其他_____元。

  2、正式聘用期月工资为:医生_____元、护士_____元、技师_____元、其他_____元。

  3、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月工资扣除50元作为保证金,至试用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。

  4、试用期与正式聘用期月工资中均包含医疗、养老保险等费用,具体手续乙方自行办理。

  5、聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额科室根据工作表现在本院连续工作时间长短自定,报院财务备案。

  6、正式聘用期内劳保、值班及加班补贴与正式职工相同。

  7、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等情况而出现的奖惩时,等同于本院职工标准实施奖罚。

  三、甲方的权力与义务:

  1、积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品,由具体聘用部门负责安排。

  2、及时按相关标准向乙方兑现工资及奖惩资金。

  3、试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因为违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的.工资等费用兑现。此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定,不参照本条款。

  4、对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助指导乙方办理具体手续(医生、技师由医务科,护士由护理部,其他人员由院办公室协助指导)

  5、聘用期内如乙方工作积极主动,工作能力强,或对本院的发展作出了突出贡献,同时符合用人调入标准,双方自愿的前提下,可考虑办理调动手续。

  四、乙方的权力与义务:

  1、试用期内乙方可根据情况随时提出解除聘用,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期内原则上不准辞职,无故提出辞职者,需提前15天通知甲方并作好各项交接工作,交接后30日内领取相应工资等报酬,但保证金不再退还。

  2、试用过程中有意继续聘用者,须在试用期积极办理好各种变更注册和登记手续,利于聘用期工作的开展。

  3、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排,尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝。

  4、工作时间同本院在职职工,除法定的节假日之外,不再享受其他休假,确有特殊情况需要休息的,须征得部门负责人同意后,按本院请假制度办理,根据具体时间扣除相应工资。未经同意自行休息者,7天以内按旷工对待,超过7天甲方有权单方面解聘,当月工资奖金及全部保证金等均扣除。

  5、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则扣除保证金并承担相应的法律责任。

  6、乙方应妥善处理与原单位的工作关系及其他关系,并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。

  7、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用,或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。

  8、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者,乙方承担相应后果,必要时甲方单方面解聘,扣除保证金。

  五、违约责任:

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。丙方自愿为乙方提供担保,并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

  六、合同生效与终止:

  1、本合同自三方签字之日起生效(无丙方时则甲乙双方签字之日始)

  2、合同终止于试用期满或聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理,过期补签者不计入连续聘用期限。

  七、合同签署与争议:

  1、具体程序为:

  (1)部门负责人提出聘用申请及人选建议,

  (2)医务科、护理部、办公室按所所需条件认可,

  (3)院务会讨论决定试用或聘用,

  (4)乙方将毕业证、执业证医务人员聘用合同及各项规定身份证复印件交医务科、护理部或办公室。

  (5)甲方具体部门负责人与乙方商定工资标准并签字认可,

  (6)院方签署并盖章后生效,连同乙方各种证件复印件留甲方人事处备存,

  其余由甲方具体部门、乙方、丙方(无丙方时省略)各执一份。

  2、未尽事宜双方或三方协商解决,若各方对合同内容出现争议,各方应首先选择协商方式解决,如协商无效可考虑由仲裁机构仲裁。

  九、本合同一式四份,甲方具体部门、乙、丙三方,甲方人事处各一份(无丙方时为一式三份)

  甲方负责人(签章)__年___月___日

  具体应聘部门负责人:__年___月___日

  乙方(签)__年___月___日

  丙方(签)__年___月___日

  聘用合同 3

  聘用单位: (以下简称甲方):

  联系电话:

  受聘人:(以下简称乙方):

  身份证号码:

  联系电话:

  受聘岗位:口腔医生

  兹有聘用单位(甲方):决定聘用乙方(受聘人):从事口腔医疗工作,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  一.聘用期限:  

  自________年____月____日至________年____月____日止,聘用年。聘期满前____月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二.工资待遇与奖惩:  

  正式聘用期月工资为: 元,月假四天。原则上不可连休。

  三.甲方的权利和义务:

  1. 积极为乙方提供开展工作所需的办公场所,设施及必要用品,有具体聘用部门负责安排。

  2. 及时按标准向乙方兑现工资及奖惩资金。  按照口腔诊所工作要求,甲方有权要求乙方提供资格证及其他证件,乙方提供并查备,同时协助指导乙方办理具体手续。

  四.乙方的权力与义务:

  1、签署合同后,乙方办理好各种变更注册和登记手续,利于聘用期工作的`开展。

  2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的工作安排。在诊所工作期间,对诊所的技术工作具有指导的义务。

  3、乙方因事需要请假,甲方应予以批准,并不扣除乙方工资。因乙方不在诊所的情况下,甲方聘请的人员在工作中出现的医疗差错、纠纷甚至事故,乙方不承担任何医疗和民事的法律责任。

  五.违约责任:

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

  六.合同生效与终止:

  1、本合同自双方签字之日起生效。

  2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前____月内办理,过期补签者不计入连续聘用期限。

  七、合同签署与争议:

  1、具体程序为:

  (1)甲方提出聘用申请,

  (2)乙方同意

  (3)乙方将医师资格证书、医务人员聘用合同及身份证复印件交于甲方。

  (5)甲方和乙方签署生效。

  2、未尽事宜双方协商解决。

  八、本合同一式2份,甲、乙方各一份。

  甲方负责人(签章):______

  乙方:___

  ___年月______日

  聘用合同 4

  甲方:___________摄制组

  公司地址:____________

  乙方:____________

  身份证号:____________

  手机:____________

  甲方计划摄制电视连续剧《______________》(以下简称该剧);甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚实信用的原则,经充分友好协商,订立如下合同条款,以资共同恪守履行:

  1.甲方同意聘用乙方在该剧组摄制组中担任,乙方接受甲方的约请,受聘日期为________年________月________日至甲方确认工作需要结束时为止。

  2.乙方按照本合约提供有效的.服务,甲方支付乙方相应的酬金。经过协商,合约期间的酬金为:____________元,大写人民币________________元整。(该款为税后款是甲方按乙方实际工作天数支付给乙方的酬金包括乙方完成该剧工作的劳务、酬金、津贴、加班等全部费用。)

  3.甲方按一个工期结止或每满30天向乙方支付一次酬金,不足一个月按日核算乙方酬金。乙方完成工作并交接完相关工作及物品后结清酬金。

  4.乙方在合约期内,完全履行本合同规定的一切责任和任务。全职为该剧服务,服从剧组的工作安排,遵守剧组纪律及各项规章制度,未经甲方许可不得参加任何第三者的工作。

  5.在本片进行期间,乙方必须自行负担属于个人的一切开支,如通讯费、交通费、医药费等,不得借用甲方或本片的名义作任何借贷,以令甲方或本片名誉或财务受到损失。

  6.为了保证电视剧按时完成,各种节假日原则上不放假休息。

  7.本合约一式两份,甲乙双方各执一份,及签定________日期起立即生效。

  甲方:___________摄制组乙方:____________

  签字人:____________签字人:____________

  ________年________月________日________年________月________日

  聘用合同 5

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  根据《劳动法》的规定,我宏波社区因工作需要招用__________为临时工,经双方协商同意,签订本合同。

  一、合同期限:_________________

  本合同为临时用工合同,甲方有权随时根据工作需要解除更夫聘用合同。

  二、劳动报酬:_________________

  乙方在合同期间的工资标准为每月________人民币,在合同期间甲方不再承担支付乙方任何保险及福利待遇。

  三、工作时间:_________________

  社区正常下班后至第二天早上社区上班前及节假日和法定休息日。

  四、乙方工作任务:_________________

  做好工作时间内的安全工作,保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体任务:_________________防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。

  五、乙方工作职责:_________________

  1、对工作场所的.重点部位要随时巡逻检查,防止发生问题,保证安全。

  2、坚持对规定的看护区域、范围进行巡逻检查,发现可疑情况和问题,要采取措施,堵塞漏洞。

  3、在当班期间,发现可疑人、可疑事和可疑情况,要立即向领导和有关部门报告,以便及时采取对策,避免发生问题;如果认定可疑人是犯罪分子,就要立即报110。

  4、要熟悉和掌握各种类型技术预防器材的性能,并会在实际工作中应用。

  六、乙方在聘用期间出现任何自身安全事故及疾病和甲方无关,由乙方自己负责。

  七、聘用工作期间,甲方出现一切物品被盗或损失均由乙方负责赔偿。

  八、违反劳动合同应承担的责任:_________________

  任何一方违反本合同规定,给对方造成经济损失的,应根据后果和责任大小予以赔偿。

  九、本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,上报兴业街道一份,具有同等法律效力,本合同自签字之日起生效。

  甲方:_________________签字盖章

  乙方:_________________签字盖章

  ________年____月____日

  聘用合同 6

  招聘方(简称甲方):____________________________

  受聘方(简称乙方):____________________________

  甲方招聘合同制职工,按有关规定,已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交劳动手册。甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。

  第一条合同期限

  合同期限为____年(或____个月),从____年____月____日至____年____月____日止。

  第二条试用期限

  试用期限为____个月(或____年)。即从____年____月____日起至____年____月____日止。

  第三条职务(或从事某工种的工作)

  甲方聘请乙方担任____职务(或从事某工种的工作)。

  第四条工作时间

  每周工作____天,星期____休息。每天工作时间为____小时。上下班时间按甲方规定执行。

  第五条劳动报酬

  乙方在试用期间,月薪为____元。试用期满后,按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定,根据所评定的级别或职务确定月薪。

  第六条劳动保护。

  乙方的'劳动保护按国家的有关规定执行。

  第七条劳动合同的变更

  (一)发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:

  1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;

  2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;

  5.法律规定的其他情况。

  第八条本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。

  第九条其他事项

  本合同于____________年___月___日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方可依法向劳动合同的管理机关请求处理。

  本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份,签字后生效。

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  ____年____月____日

  聘用合同 7

  甲方(聘用单位):

  乙方(应聘门卫):

  根据工作需要,甲方同意聘用乙方为临时门卫。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,按照双方自愿的原则,经甲乙双方协商,签定本合同。

  一、聘用期限:

  一个学期,即从__年__月__日起至县教育局规定的放假日期。

  二、工资福利待遇:

  一个学期工资元全包干,此工资包括养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险的单位应缴部分,乙方不再要求甲方缴纳以上“五险”;乙方不再享受其他与教育教学相关的补助。

  三、双方的权利和义务:

  (一)甲方的权利和义务:

  法规教育,业务培训及辅导。

  奖惩。

  3、制订严格的规章制度规范乙方。

  乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方:

  (违法,不遵守学校规章制度。

  (2)乙方不服从甲方工作安排。

  (3)乙方工作随便,不履行岗位职责,在校内外造成不良影响。

  (4)乙方违反门卫职业道德规范。

  (5)乙方无法胜任岗位工作。

  (二)乙方的权利和义务

  法规,不断提高政治业务素养。

  2、乙方提供的`身体健康证明材料必须真实,必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度。服从学校工作安排,履行岗位职责。

  (关开、早晚落锁,坚持晚上睡在门卫室。工作期间指有学生在校学习、生活的时间。

  (动物、交通工具。

  (通道、水沟的清扫。特别是校门外临坪石头村公路的清扫。

  (来校秩序的维持,协助晚放学校门口学生离校的秩序的维持。

  (堆放私人杂物。

  3、热爱教育事业,严格遵纪守法,不体罚或变相体罚学生。

  事情要做好保密工作。

  5、乙方发现甲方不履行合同,有权提出与甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式与甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。否则,甲方有权扣发乙方的当月工资。合同期未满,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,应提前一个月书面通知甲方。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签定合同之日起生效。

  甲方(盖章):

  法人代表(签名):

  乙方(签名):

  身份证号码:

  __年__月__日

  聘用合同 8

  单位:_________(简称甲方)

  服务员:__________(简称乙方)

  根据国家法律和有关政策,经甲乙双方平等协商自愿签订本合同。

  一、聘用合同期限

  从_______年______月_______日至______年_______月______日止。

  二、工作岗位及职责

  1、在本合同期限内,乙方从事甲方岗位工作。

  2、乙方在工作期间根据甲方需求需要调动岗位工作的,乙方必须服从甲方调动。

  3、在工作中乙方必须服从甲方分配和管理,遵守甲方的一切规章制度。

  三、劳动报酬及支付方式

  1、乙方每月基本工资为______元。

  2、甲方每月给乙方安排两天休息日,如无需休息,甲方给乙方满月奖_____元。(即每天_____元)

  3、甲方每月十五号支付乙方上个月工资。

  四、劳动关系的'解除和终止。

  1、当合同期满,此劳动合同自行终止,即雇佣关系解除,双方不再具有任何权利和义务,表现好者,根据情况再进行续签。

  2、在工作期内,乙方不能达到甲方所期望的工作水准,甲方有权解雇乙方聘用关系。

  3、在合同期内,乙方如需解除劳动合同,必须提前以书面形式通知甲方,经甲方签字批准方可离职,否则甲方有权扣除乙方半个月的工资。

  五、奖惩制度

  (一)奖励方式

  1、在工作期间,能吃苦耐劳,工作积极,卫生符合要求者,甲方根据情况给与乙方每月100~500元奖金。

  2、拾到手机、贵重物品等交于吧台,每次奖励10元。

  3、做满一年者,满年奖元。

  (二)惩罚制度

  1、上班迟到罚款10元(迟到一小时按旷工一天算)

  2、卫生不符合要求罚款10元。

  3、工作不主动、积极罚款10元。

  4、服务员之间吵架、打架、跟顾客吵架罚款20元,情节严重的立即开除。

  5、无故旷工罚款50元。

  6、违反其它规定,根据情况罚款10~100元不等。

  六、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方:_______乙方:________

  日期:_____年______月______日日期:_____年______月______日

  聘用合同 9

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  丙方:____________________

  兹有聘用单位(甲方):_________决定聘用乙方(受聘人):____________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用期限:_________________

  自______年______月______日至______年______月______日止,聘期______年,聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

  二、待遇与奖惩

  1、聘用期间,甲方对乙方进行相关免费培训。

  2、乙方在此期间所进行的进修学习由甲方具体安排,并且进修费用由甲方承担。

  三、双方的权力与义务:_________________

  1、甲方为乙方提供开展工作学习所需的场所、设施及必要的用品。

  2、乙方应严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,服从甲方的`工作安排,尤其对必要的加班等工作不得无理拒绝。

  3、五年内,未经甲方同意,不得擅自离开。

  4、乙方不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则视为违约并承担相应的法律责任。

  四、违约责任:_________________

  此合同甲、乙双方应严格执行,如若违约,违约方按国家现行有关规定承担违约责任。

  五、合同生效与终止:_________________

  1、本合同自三方签字之日起生效。

  2、合同终止于聘用期满之日,双方协商愿意续签者,需在期满前壹月内办理。

  六、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各一份。

  甲方:____________________乙方:____________________

  日期:____________________日期:____________________

  丙方:____________________

  日期:____________________

  聘用合同 10

  甲方_________法定代表人或委托代理人_________注册地址_________经营地址_________

  乙方_________性别_________户籍类型_________居民身份证号码_________

  第一条 根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第二条 本合同于________年____月____日生效。

  第三条 乙方同意根据甲方工作需要,担任的以下工作:_________

  第四条 乙方的工作时间为:_________

  第五条 乙方完成本合同约定的工作内容后,甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬,劳动报酬标准为每小时_________元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过____日。

  支付劳动报酬的其他约定_________

  第六条 甲方应当按照北京市工伤保险的`规定为乙方缴纳工伤保险费。

  第七条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训,并为乙方提供以下劳动条件:_________

  第八条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

  第九条 甲乙双方可以随时终止劳动合同。

  第十条 甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的,乙方有权向劳动保障监察部门举报。

  第十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:_________

  第十二条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十三条 本合同的附件如下:_________

  第十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方_________

  乙方_________

  ________年____月____日

  聘用合同 11

  甲方:______________________

  乙方:______________________

  身份证号码:________________

  性别:_________________

  文化程度:_________________

  出生年月:_________________

  因工作需要,经院务会研究,聘用乙方作为我单位病房护士。现拟定以下合同,望双方共同执行。

  1、乙方在聘用期间,必须自觉遵守国家法律、法规及甲方的一切规章制度。

  2、乙方在聘用期间,如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为,甲方可根据有关规定给予纪律处分,直至解除合同。

  3、乙方在聘用期间,必须做到态度和蔼、服务周到,认真、严肃,高度敬业。

  4、乙方在聘用期间,必须严格各种操作规程。乙方在聘用期间,必须坚守工作岗位,如因玩忽职守造成后果者,一切损失由乙方本人负责。

  5、乙方在聘用期间,按工作安排做好自觉的本职工作,同时应和单位的.其他职工搞好团结,即分工又合作。

  6、乙方在聘用期间,必须严格执行医生的医嘱,做好各种护理记录,严格交接班制度。

  7、乙方在聘用期间,如因病、事请假,工资奖金按请假实际天数的比例扣发。如事假连续超过三个月,病假连续超过半年。甲方将视其情节解除合同。

  8、乙方在聘用期间,享受甲方节假日发给职工的福利待遇。

  9、乙方在聘用期间,如因节假日需要加班,以基础工资为基数,按规定发给加班费。

  10、乙方在聘用期间,月基础工资______元,发给在职职工绩效奖金的______%。合同生效开始,甲方按有关规定计算购买养老保险和失业保险的费用,如数加发在乙方的工资中,由乙方自行购买。

  11、乙方在聘用期间,如生病恢复后,不能继续胜任工作的,甲方有权解除合同。

  12、本合同一式______份,有效期______年。签字之日起执行。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  聘用合同 12

  甲方(聘用单位):________________

  乙方(受聘人): __________________

  甲乙双方本着友好合作精神,根据本会所有关制度规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。

  第一条 协议期限

  协议有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止。

  聘用协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。

  本协议期满后,任何一方认为不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

  第二条 乙方的权利

  按约定取得_______元人民币/月的月薪。(现金支付)

  要求甲方提供良好的'教学环境和必须的教学软件。

  每周周一休息。(根据道馆自身情况随时调整)

  第三条 乙方的义务

  为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课;保证内容的充实;对学员进行良好的沟通和指导。

  乙方在上课时应穿练道服,不能坐着上课,上课期间尽量不接电话,不接待亲朋好友。 乙方在甲方俱乐部工作期间,不得到其他跆拳道馆交流授课,或将本道馆学生带往他人道馆去学习,否则赔偿甲方1千元现金。

  严格遵守韩城跆拳道俱乐部的跆拳道教练员守则。(教练员守则见下页)

  第四条 甲方的权利

  要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序,并提供最好的工作态度等。 有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。

  第五条 甲方的义务

  按时支付月薪:_______元人民币/月的月薪。(现金支付)

  保证乙方每周有一天的休息时间。

  向乙方提供学员的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。

  第六条 奖金制度

  若乙方按照甲方的相关规定无缺勤,请假,旷课等行为可获得俱乐部年度纯利润10%的红利。

  第七条 其它事项

  本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

  本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。本协议未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。

  甲方(签字):

  ______年____月____日

  乙方(签字):

  ______年____月____日

  聘用合同 13

  甲方:________

  乙方:________

  甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

  一、甲方聘请乙方为专职司机。

  二、本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。

  三、其中试用期为一个月即________年____月____日至________年____月____日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。

  四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。

  五、甲方给乙方的薪资待遇:试用期一个月,工资是30元月,试用期一个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:_______元。发薪日应在下月份____日支付。

  六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。

  七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,敬业,吃苦耐劳。

  八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责本公司概无责任。

  九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。

  十、甲方的权利和义务其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。

  十一、合同的变更、终止和解除

  1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的'义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。

  2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止:聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;甲方撤消或解散。

  3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:乙方在试用期内不胜任岗位要求;乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。

  甲方:________

  乙方:________

  身份证号码:________

  身份证号码:________

  日期:________

  日期:________

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