公司劳动合同样本（通用17篇）
随着法律观念的日渐普及，很多场合都离不了合同，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧，下面是小编为大家整理的公司劳动合同样本，仅供参考，欢迎大家阅读。
公司劳动合同样本 1
甲方：______（通常为用工单位）
乙方：______（姓名、性别、年龄、住址）
用工形式：________
鉴证编号：________
甲方因生产经营需要，经考核，录用乙方______（姓名）为______（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。
第一条甲方录用乙方从事______（工作名称）。
第二条劳动合同期限从__年__月__日起至__年__月__日时止。其中试用期限为____个月，至__年__月__日止。
第三条甲方的基本权利义务是：
一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。
二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。
三、做好乙方上岗前的.培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。
四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。
第四条乙方的基本权利义务是：
一、享受______待遇（写明待遇的内容）。
二、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
三、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
第五条工资待遇（要写明确具体）
第六条工作时间（每周不超过多少小时）
第七条劳动保险及福利待遇
第八条劳动合同的变更和解除
（写明变更和解除的条件。如双方可以规定，合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前__天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。）
第九条本合同一式份，甲乙双方各执份，报鉴证机关存留一份。本合同自双方签字之日起生效。
甲方：______（签章）
乙方：______（签章）
__年__月__日
公司劳动合同样本 2
甲方：______
乙方：______
鉴于：甲、乙双方于________年____月____日签订劳动合同，劳动合同期限为。现甲、乙双方经共同协商一致，解除劳动合同关系，为明确双方之间的权利和义务，特订立本协议，以兹共同遵守。
第一条甲、乙双方经自愿协商一致，同意解除劳动合同关系，甲方同意为乙方办理离职手续，乙方应当在________年____月____日前办理完毕。
第二条甲、乙双方确认，甲方已支付乙方全部工资，包括津贴、奖金，不存在其他任何未结事项。
第三条现甲、乙双方同意，甲方将应为乙方多交纳的壹个月的社会保险费。
第四条乙方确认，甲方已按照法律法规的`规定，以现金形式支付乙方一个月工资共计元作为双方解除合同的经济补偿金。
第五条乙方保证并承诺，双方劳动关系解除后，属于甲方的商业秘密乙方负有保密义务，并不得使用以及向任何第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密，包括但不限于客户名单、产销策略、招投标标书、产品设计图片等。
第六条乙方不得为其他有损甲方利益的行为，包括但不限于歪曲事实损害公司商誉等行为，否则甲方有权追究乙方法律责任。
第七条乙方返还所有权或使用权归属甲方的所有物品。
第八条自本协议生效之日起，甲、乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清，互无纠葛。
第九条本协议自双方自签字盖章之日起生效。本协议一式两份，双方各持一份。
甲方：______（盖章）乙方：______（签字）
法定代表人或委托代理人：______（签字）
________年____月____日________年____月____日
公司劳动合同样本 3
甲 方：______
乙 方：___________________________身份证号：___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
本合同期限为 ______年，生效日期______ 年______ 月______日至______ 年______ 月 ______日。
二、工作内容
乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。
三、劳动报酬
每天工作 2小时，上四天白班休息两天，上四天夜班休息两天。第一个月为实习，工资 600元，转正后，月工资2500～3000元。多劳多得。
四、劳动纪律
乙方不得迟到、早退、旷工、怠工，有事请假要经老板同意，无故迟到一次罚款 0元，无故旷工一天，罚款 00元。
乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;不得抵触老板安排的'任何工作。每天下班后搞好自己工作台卫生。严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
五、其他
乙方签合同时交押金______元，三个月后全部退还。本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前 30 天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
本合同一式两分，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
公司劳动合同样本 4
甲方：______
乙方：______
为了完善企业的管理，增强企业的市场竞争力，稳定职工队伍，依据劳动法的相关规定，经甲乙双方协商一致达成以下条款：
一、乙方在合同期间接受甲方出资提供的专项技术培训，培训期限为三个月，约定为甲方的服务期限为三年，乙方若违反服务期约定，提前解除劳动合同，应偿付甲方培训费用3000元，对已履行部分服务期的，按照服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用偿付。
二 、乙方在甲方工作期满前，擅自解除劳动合同的，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。乙方如离开公司，应提前一个月向主管提出申请，写出辞职报告并报办公室。
三 、乙方不得从事其他任何与甲方利益冲突的第二职业或活动，否则甲方有权解除劳动合同，乙方给付甲方违约金5-10万元，由于乙方的工作岗位涉及甲方的商业秘密和知识产权，乙方有义务保守甲方的商业秘密，未经甲方允许，私自泄露商业秘密的，甲方有权解除劳动合同，并由乙方承担甲方的实际损失。甲方的`商业秘密包括技术信息和经营信息，包括但不限于以下内容。
1、技术信息一般包括技术方案、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、图纸、模型模具、技术文档、以及涉及商业秘密的函件等。
2、经营信息一般包括客户名单、营销政策、采购资料、招投标中的标的及标书内容等。
乙方不论何种原因，解除或终止劳动合同后，均有为乙方保守其商业秘密和知识产权的义务，并且乙方二年内不得到中国境内与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的用人单位工作，或者自己开业生产或者经营同类产品，从事同类业务。否则乙方应向甲方支付违约金5-10万元。
四、乙方承诺：自愿放弃因劳动合同被依法解除或终止后甲方应支付的经济补偿。
五、本协议由甲乙双方盖章或签字生效，并与甲乙双方所签订的劳动合同书具有同等法律效力。且一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方： ______乙方：______
______年 ______月______ 日
公司劳动合同样本 5
甲方：______(用人单位)
乙方：______
甲乙双方本着协商一致，平等自愿，公平合理的原则，依据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国劳动合同法》和《上海市劳动合同条例》等相关法律法规的规定就解除双方之间的劳动合同达成如下协议：
(一) 甲乙双方一致同意于日解除双方于月订的自______ 年 ______月 ______日至______年______ 月______日( 年)的劳动合同。乙方工资发放至 年月 日;经双方协商一致后同意由甲方一次性支付给乙方人民币____元整，作为甲方给予乙方的解除劳动合同的经济补偿金。
(二)甲乙双方一致同意自本协议签署之时，终止履行劳动合同所约定的一切义务,自愿放弃因劳动合同履行及解除所产生的一切权利。并确认双方之间已不存在任何劳动争议及纠纷。(包括劳动合同履行期间及解除后，双方应履行的.所有义务等。)
(三) 自本协议签署之日起五日内，乙方应将属于甲方的所有财物，文件和资料等归还给甲方，并按甲方人事管理制度规定及时办理离职手续。若乙方未在规定时间内办理完离职手续的，乙方同意甲方有权暂时缓发包含本协议第一条在内的一切费用。
(四) 未经同意，任何一方均不得向第三方泄露本协议书的内容。否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。
(五) 双方若在履行本协议时产生争议的，应先友好协商解决。如果协商不能解决的，可以到甲方所在地劳动行政部门提起仲裁申请。
本协议经双方签名盖章后生效, 且原件一式三份、由用工单位、用人单位、员工本人各执一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
公司劳动合同样本 6
甲方__________
地址_____________
法定代表人（主要负责人）：_______________
乙方___性别__
身份证号码______________
现住址_________
邮编____
联系电话_______
为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条、劳动合同期限
本合同期限自__年__月__日起至__年__月__日止或____________.其中试用期为__年__月__日起至__年__月__日止。
第二条、工作内容和工作地点
甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的`工作任务为_____，工作地点为________.经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。
第三条、劳动报酬
乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月__日支付工资，支付的劳动报酬为__元月或____________，其中试用期的劳动报酬为__元月。
第四条、工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条、劳动合同的终止与解除
双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。
第六条、其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行。
第七条、本合同双方各执一份，劳动者乙方必须当事人签字。
甲方签字（盖章）:______ 乙方签字（盖章）:______
签订时间：________年____月____日
公司劳动合同样本 7
甲方：_________有限公司(以下简称甲方)
乙方：_________(以下简称乙方)
甲乙双方于 年 月 日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：
1.自 ____年____ 月 ____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;
2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币____元(大写)扣除乙方尚欠甲方备用金人民币____元(大写)，甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币____元(大写)
3.甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金)至____年____月____日止。
4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的'证明并办理相关退工手续;
5.乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
6.乙方自愿放弃其它所有诉求。
本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日________年____月____日
公司劳动合同样本 8
甲方：______
法定代表人：______
公司地址：______
乙方：______
性别：______
居民身份证号：______
联系电话：____________
家庭地址：____________
为明确公司与员工双方的权利与义务，促进公司各项经营活动正常，健康有序的开展，本着公司与员工之间互惠、互利、平等协商的原则，公司与员工既享有合同规定的权利，又承担相应的义务，在平等自愿、协商一致的前提下，由公司法定代表人或其授权代表，依法与员工以书面形式签订以下劳动合同书。
一、合同期限为: ______年______ 月 ______日起至______ 年______ 月______日止
二、根据甲方的工作特点，乙方的工作区域为 甲方有权按需要在不降低工资待遇的.情况下，调整乙方工作岗位及工作区域。
三、劳动报酬：甲方每月______日前以货币形式支付乙方工资，月基本工资为______ 元，现金提成按 ______%计算，铺货提成按 %计算( 月内无退货现象)。
四、乙方销售任务、返利与销售奖罚标准乙方在完年销售任务的100%给予奖励 .超额完成销售任务120%给予奖励。
五、乙方责任和义务：
1、乙方每月向公司提供市场月报表，否则扣减该业务员本月工资______ 元。
2、乙方必须将全年销售回款任务分配到各个季度，每季度必须按照以上所定回款任务按时打款提货，超过任务部分提前1个月通知甲方，若未完成季销售回款 80%， 罚款 连续两个季度没完成任务的80%罚款一个月的工资。
3、乙方每月以文字形式向甲方提供客户名单、销售数量、产品流向、库存数量和市场对 酒质量、包装、价位进行考察，并对竞品信息进行调研汇总。
4、乙方必须积极维护和管理好自身的市场，保证不向协议约定的经销区域范围外的市场进行倒货、串货等，若在乙方当地发现有其它区域总经销商的倒酒，甲方有义务与乙方一同将其全部收购，收购的酒按收购金额可享受甲方合同返利政策，但乙方不得捏造事实，诬陷其它区域总经销商，或夸大数量，一经甲方调查核实，给予罚款 。
六、本协议壹试叁份，甲方执贰份，乙方执壹份，双方签字或盖章产生法律效力。
甲方：______ 乙方：______
______年______ 月______ 日
公司劳动合同样本 9
甲方：________
乙方：________
性别：________
年龄：________
籍贯：________
身份证号码：________
联系电话：________
一、合同条件：________
1、凡自愿在本宾馆工作，年满18岁以上，具有初中以上文化程度，身体健康的公民，经面试合格者。
2、签订本合同前须岗前培训合格，试用期为_____个月。
3、凡签订本合同之员工须遵纪守法，无犯罪前科。
二、工资待遇及福利：
1、工资标准为既定标准，根据岗位的不同及个人表现享有岗位补贴，工龄补贴及奖金。
2、每月享有带薪休息日。
3、员工签订合同以后宾馆将为其缴纳养老保险金，不愿缴纳养老保险的员工宾馆将资补贴的形式发放给个人。
三、合同终止及辞职：
1、合同期满后，员工可续签合同，不签合同视为原合同的`延续。合同期满后要求解除合同者应提前一个月通知宾馆，否则视为违约。
2、凡经考核不适应本岗位工作者，宾馆有权终止其合同。离店时，可结清工资。
3、工作期间，屡次违返宾馆规章制度，造成恶劣影响者将给予开除处理并终止合同;工资奖金一并扣除。
4、宾馆员工当保守宾馆的各项商业机密;如有泄漏当追究当事人的法律责任
本合同一式两份，一经签订即生法律效力。双方签字盖章生效，如有违反，均可依法起诉
甲方（盖章）：_______________ 乙方（盖章）：___________________
甲方代表签名：_______________ 乙方代表签名：___________________
地址：_______________________ 地址：___________________________
电话：_______________________ 电话：___________________________
传真：_______________________ 传真：___________________________
日期：______年______月_____日 日期：_______年_______月_______日
公司劳动合同样本 10
甲方：________________
乙方：________________
甲乙双方建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民共和国《劳动法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条合同期限
本合同期限年，自________年________月________日起至________年________月________日。其中试用期________个月，自________年________月________日起至________年________月________日。
第二条工作内容
甲方根据工作需要，安排乙方的工作岗位为。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。
第三条劳动报酬
乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月日支付工资，支付的劳动报酬为________元/月，其中试用期的劳动报酬为________元/月。
第四条合同的终止与解除
双方解除或终止合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。
第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
如乙方不同意参加社会保险的，甲方应为乙方交纳的`社会保险费甲方在每月结算工资时直接支付给乙方。
第六条乙方有义务保守甲方的商业秘密
乙方不得在掌握甲方商业秘密的保密期限内提出解除合同或自动离职，亦不得在保密期限内自行与甲方竞争关系的单位从事和原在职相同或有关的经营活动。乙方违反本合同约定的保密事项，应当向甲方支付违约金，违约金的计算方式参照《反不正当竞争法》第20条的规定计算。
第七条其他未尽事项按国家及地方先行有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。
第八条本合同经双方签字或盖章后生效，双方各执一份。
甲方(盖章)：__________________
乙方：_________________________
________年________月_______日
公司劳动合同样本 11
甲方：
乙方：
鉴于《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等互利、自愿协商的基础上，签订本合同并共同履行以下条款：
一、劳动合同期限
本合同期限为___年，自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、劳动报酬
甲方每月支付乙方工资，月工资为______元，发放时间为每月_____日。(在合同解除时结算第一个月工资)
三、管理制度
1、自觉遵守店规店纪，文明礼貌待人，勤奋上进，积极投入工作。
2、要穿着整齐，仪表端庄，举止大方，符合规范用语，文明服务，礼貌待客。
3、工作时间内不得离岗，有事必须提前请假。
4、在工作以外的时间内，如无事不归宿或发生违法行为，与本店无关。
四、卫生制度
1、公用餐具每日应清洗，餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。
2、服务员每天均应按程序、规定和要求清理餐厅卫生，认真细致地管理好餐厅物品。
五、考勤制度
1、员工必须按时上下班，不得迟到、早退。
2、请假1天扣除当日全额工资，旷工1天扣除3日全额工资。
六、奖罚条例
1、上班迟到、早退。(每次扣除10元)
2、在分内工作中，出现拖延、不予理采、粗心大意，造成损失者。(每次扣除20元)
3、员工之间发生打架斗殴事件，每人扣除200元，后果自负。
4、对于表现突出的`员工，年底给予奖励。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1、若双方中有一方要求解除劳动合同，应至少提前30天通知另一方。
2、如乙方自行解除合同期未满，甲方将不予发放当月15天工资。
八、其它事项
本合同自甲乙双方签字之日起生效，一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________
签署法定代表人：______（签名） 签署日期：______年______月______日
______（签名） ______年______月______日
公司劳动合同样本 12
甲方：_________
乙方：_________
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限
合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1、具体职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方根据生产（工作）需要安排的其他地点。
三、工作时间
1、甲方依法保证乙方的休息权利。
2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以根据工作需要安排乙方加班，乙方应服从甲方的统一安排。
四、工资支付
1、甲方每月以转账形式支付乙方工资，月综合工资_________元人民币，于次月____日前发放。
2、甲乙双方对工资的`其他约定。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1、甲方根据国家有关法律法规，建立安全生产制度。乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度
1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止
1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同，应提前____日以书面形式通知另一方，甲方应在满____日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他
1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商
甲方（盖章）_________
乙方（签名）_________
________年____月____日
________年____月____日
公司劳动合同样本 13
甲方：____________
乙方：____________
雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）。
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自____年____月____日开始，至____年____月____日终止，其中试用期____天。
第二条乙方同意在甲方从事____工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是____。
第四条甲方每月____日以货币形式支付乙方工资，工资按全月工资____%，其中试用期间工资为____元。乙方工作未满合同期者，扣除工资的____%为违约金。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过____小时，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过____小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的，甲应依法支付加班工资，按以下标准支付工资；
在法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的____%支付工资；
第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章。根据从事工种的需要，发给乙方工作必需的劳动工具。
第八条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为____元。
第十一条乙方应遵守的劳动纪律。
第十二条本合同所依据的`客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十三条乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、被依法追究刑事责任的。
第二十六条本合同书一式二份，甲、乙双方各一份。
甲方签名（盖章）：____________
乙方签字：____________
签订日期：____年____月____日____年____月____日
公司劳动合同样本 14
招聘方：____________简称甲方。
受聘方：____________简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条：协议期限
协议生效期限为___个月，从________年____月____日起至________年____月____日止。
第二条：协议内容
1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作，不得有外人随意出入厨房重地，否则一经发现甲方有权对乙方进行经济处罚。
3、乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件，如发生食品中毒等事件由乙方负责。
4、乙方在工作期间应尽职尽责，保证就餐时间，让加班的干部随时用餐。
5、乙方在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。
6、乙方定期到甲方指定医院接受体检，所需费用用甲方承担。
第三条：劳动报酬
1、乙方月工资为：____________元月
2、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方职工餐的.提供，及_____________________，除此不支付其它任何费用。
第四条：其它
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________
甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
电话：_______________________电话：___________________________
传真：_______________________传真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
公司劳动合同样本 15
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，甲方招用乙方为本单位员工，经双方平等协商，订立本合同。
一、劳动合同期限。按下列第款确定。
(一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限为年(月)，从______年____月____日起至______年____月____日止。其中试用期从______年____月____日起至______年____月____日止。
(二)本合同为无固定期限的劳动合同。合同期限从______年____月____日起至______年____月____日。其中试用期从______年____月____日起至______年____月____日止。
(三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期限从______年____月____日起至______年____月____日止。其中试用期从______年____月____日起至______年____月____日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方生产(工作)需要，在岗位(工种)工作，完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。
三、劳动保护和劳动条件。
甲、乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。甲方应为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、工作时间与休息休假
甲、乙双方必须严格遵守国家规定的'工作时间制度。
五、劳动报酬
乙方试用期间的月工资为元，试用期满后的月工资为元。
工资发放日为每月日，甲方不得无故拖欠。
乙方工资的增减，奖金、津贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的执行。
甲方___________
乙方___________
____年_____月_____日
公司劳动合同样本 16
甲方（用人单位）：_________
乙方（员工）：_________
身份证号码：________________
甲乙双方本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同期限自_____年______月______日起至______年______月______止。
二、工作内容
甲方安排乙方从事_____工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间
甲方实行每日______小时、每周______天工作制。因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬
甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资_____元。
五、劳动保险
甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件
乙方的`劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律
乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律；遵守职业道德，遵守安全操作规程；保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止
劳动合同解除应按国家有关规定执行。有下列情形之一的，劳动合同即告终止：
1.劳动合同期满的；
2.乙方到达法定退休年龄的；
3.乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡。
4.经双方协议，同意终止合同。
九、违约责任
一方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。
十、其他
双方另行签订的《岗位合同》和《保密协议》作为本合同书的附件，与本合同具有同等效力。
十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：_________
乙方（签名）：_________
代表（签名）：_________
合同签订日期：_____年_____月_____日
公司劳动合同样本 17
甲方：_________
乙方： _________(身份证号码： _________)
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限
本合同为有固定期限的劳动合同：自_________ 年_________ 月 _________日起至_________年 _________月_________ 日止。
二、工作内容及工作地点
(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事销售工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
(三)甲乙双方约定劳动合同履行地为佛山市。
三、工作时间和休息休假
甲方实行每周5天、每天8小时工作制。
四、劳动报酬
甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的`基本工资确定为每月元，以后根据内部工资分配办法调整其工资;绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
五、时间
______ 年_________ 月 _________日
六、劳动合同终止的条件
经甲乙双方协商约定，出现下列情形之一的，可以终止劳动合同：
1、劳动合同期满的;
2、乙方连续3个月未达成甲方业绩考核方案，或者乙方严重失职，给甲方造成10000元以上损失。
七、其他条款
(一)劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联系。
(二)本合同未尽事宜，均按国家有关规定执行，国家没有规定的，通过双方平等协商解决。甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照执行。
(三)本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲定代表人签名：_________ 乙方签名：_________公章
本合同订立与_________
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