驻村工作队扶贫工作简报（精选9篇）
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驻村工作队扶贫工作简报 1
去年以来，环江毛南族自治县以充分发挥驻村工作队员在扶贫工作中的骨干带头作用为抓手，破解驻村工作队员日常管理难、驻村服务难、考核评价难问题，切实加强驻村工作队伍建设，助推脱贫攻坚工作。去年，该县完成贫困户脱贫“八有一超”县级双认定9482户35815人，完成市级下达任务的182.2%。
加强日常管理。该县把工作队管理列入县(乡)党组织书记抓基层党建述职评议考核内容，明确县、乡(镇)党委的日常管理责任和村“两委”的在岗监督责任，构建县乡村三级联动的驻村工作管理新格局。驻村工作队队长、乡(镇)党委、工作组每月组织召开工作例会，交流工作经验，研究解决工作中遇到的困难和问题，确保各项工作落到实处。驻村工作队员对民生情况进行原始记录，写好《民情日记》;通过便民服务卡或在村务公开栏向群众作出公开承诺，年底公布完成情况。引进第三方软件，对60名贫困村党组织“第一书记”进行手机打卡考勤。此外，采取每月抽查、每季度大检查的方式，强化对工作队员驻村开展工作的动态督查。针对督查中发现的困难和问题，该县及时采取措施，立行立改，共调整队员154名，完成问题整改8个，为工作队员解决困难和问题62个。
提升服务水平。针对从机关事业单位选派的驻村工作队员大部分缺乏基层经验，服务成效不佳的`现状，该县通过举办各种培训会、带领工作队员外出考察学习等方式，搭建交流平台，传授基层工作经验，强化驻村工作队员服务群众意识，提升业务能力。去年，该县组织工作队员进行培训考察学习20余次，参加人员达2200人次。同时，该县要求工作队员定期到村民家中访贫问苦，有针对性地引导工作队员为所驻村进行合理规划，争取后援单位支持，及时落实规划项目。去年，该县驻村工作队员共引进项目资金75871.18万元，为基层群众办好事、实事361件，树立了良好的驻村工作队伍形象。此外，为确保工作队员安心驻村开展工作，该县第一书记办及时参照上级相关驻村补助待遇文件，积极主动向县委、县政府争取提高驻村工作队员补助待遇，伙食补助从每天15元提高至40元，并争取到驻村满6个月以上就可以享受300元的乡镇工作补贴。
科学考核评价。该县通过述职评议会，让工作队员同台述业绩、晒亮点、揭不足、谈打算，现场接受公众的评议。去年底，由县委组织部牵头，组织绩效、扶贫、乡村、住建、环保和农业等单位人员组成资格审查小组，对全县12个工作分队311名队员进行考核，评定3个工作分队为优秀工作分队，29个工作组为优秀工作组。同时，对优秀工作队员进行通报表彰，对群众不满意、绩效不明显和考核结果不称职的，按相关规定进行处理。此外，推荐唐亮、覃献康、谭杨照、蒋秀红等4位优秀“第一书记”在广西电视台第一书记栏目作经验介绍。
驻村工作队扶贫工作简报 2
2月21日，湖南省湘西州委组织部副处级纪检员向波一行来到保靖县对村(居)“两委”换届和驻村扶贫工作进行调研座谈，县委常委、组织部部长阳文魁，副县长葛晓红，县直相关单位、部分乡镇主要负责人、驻村工作组组长、村第一支书和社区党支部书记参加座谈会。
“要切实加强管理，控制舆论，从信访源头上进行疏导。”“干部工作不以是否“走读”论成败，应以绩效管理推动工作。”座谈会上，参会人员围绕村(社区)“两委”换届和驻村扶贫两方面工作积极发言，献言献策，提出了许多具有建设性、接地气的建议与意见。
阳文魁就保靖县党组织基本情况作了简单汇报，并介绍了保靖县在这两方面工作的主要做法：一是基层“问政”，工作安排早部署，提前谋划抓好村(社区)“两委”换届准备工作，牢牢把握工作主动权;二是联动“清障”，调查摸底早到位，广泛约谈化心结，广泛开展乡镇党委书记约谈村干部行动;三是把握大势、把握原则，坚决落实文件中的`相关精神。
向波对参会人员的积极发言给予了肯定，他说，大家的发言充分联系实际，对已往出现或者可能出现的问题进行了分析，提出了建议与意见，充分说明大家进行了深入细致的思考，本次调研考察组将对大家提出的意见建议逐条分类整理，供领导参考，希望大家在今后的工作中继续努力，积累经验，提出更多宝贵的意见与建议。
驻村工作队扶贫工作简报 3
2月3日，阜南县20xx年驻村扶贫工作队队长业务培训会在县扶贫办五楼会议室举行，县委副书记陈建华出席会议并讲话。
会议通报了20xx年全县扶贫工作情况，驻村扶贫队长代表并就扶贫工作结合自身经验进行交流发言。
陈建华首先代表县委、县政府对各位扶贫队长一年来的辛苦努力、为阜南所做出的贡献表示感谢。陈建华强调，驻村工作人员还要进一步提高对扶贫工作的认识，完善扶贫工作规划;要进一步抓细抓实，把精准扶贫工作作为当务之急，要沉下心来、驻得了村、扎得了寨，不能心浮气躁，确保扶贫户能够精准到户;要进一步夯实责任，强化镇村各级党委政府主体责任，干部包户帮扶责任、扶贫项目资金监管责任，合力攻坚，真正发挥驻村扶贫干部应有的作用;要进一步严格纪律，各扶贫队长要在岗在位，同时要把扶贫工作开展和扶贫实绩考核纳入部门年度考核和督察范围之内，推动扶贫开发各项工作任务的'有效落实，全面提升我县扶贫开发工作水平，为早日完成贫困人口稳定、持久脱贫的目标而奋斗。
驻村工作队扶贫工作简报 4
为加强扶贫驻村工作队员管理，确保各队员驻村帮扶实效，3月10日下午，靖州县2016年扶贫工作业务培训会在县总工会会议室召开。
举办这次培训会，认真贯彻落实各级脱贫攻坚工作会精神，加大当前精准扶贫政策的宣传，提升驻村工作队员的业务水平，提高驻村工作队员工作效率，确保全面完成脱贫工作任务。
会上，县扶贫办、农商行拓展部相关负责人分别对当前扶贫政策进行了解读，对金融扶贫、建档立卡、产业扶贫、项目申报工作进行了培训。会议要求，参会人员要统一思想认识，深刻理解驻村帮扶的.重大意义;要明确目标任务，扎实推进驻村帮扶工作，明确总体原则、总体目标、主要工作任务，宣传好政策、制定好方案、完成好重点工作，明确工作方法，分析情况，理清思路，对症下药，制定计划，分步实施，稳步推进。要加强组织领导，以扶贫脱贫成果来检验驻村帮扶成效，加强组织领导、落实工作责任、严明工作纪律。当前要做到摸底调查，制定计划;做好干部和后盾单位联系帮扶的安排;对易地搬迁队象再予以确认，做好小额信贷的协调服务工作，做好今年项目实施计划申报工作。
县政府党组成员、县委组织部、县扶贫办相关负责人出席会议，各乡镇分管领导和扶贫专干、省、市、县驻村工作队长以及扶贫办工作人员参加培训会。
驻村工作队扶贫工作简报 5
11月10日，湖南省保靖县召开脱贫攻坚工作会议暨驻村扶贫业务培训会，县委常委、县委办主任黄宇，县委常委、县人民政府副县长何山，副县级干部、县扶贫办主任贾光荣出席会议。
会议回顾学习中央、省、州精准扶贫工作指导思想与总体目标，布置了今后全县精准扶贫工作安排，要求全县驻村帮扶工作人员认真学习贯彻各级文件精神，落实工作要求，凝心聚力共同完成全县精准扶贫工作中的既定目标。
本次会议为期三天，将组织参会人员前往迁陵镇那铁村、复兴镇脱贫攻坚办公室、教育发展脱贫工程思源学校现场等进行现场观摩，还将对参会人员扶贫纪律相关要求、基层党建业务、精准扶贫档案业务培训、扶贫对象动态调整和建档立卡信息采集录入业务培训、全国扶贫开发信息系统业务管理子系统业务培训等内容进行培训，将进一步增强参会人员扶贫纪律意识与业务能力。培训会上那铁村、夯沙村等4个扶贫村还作了典型经验交流发言。
县攻坚办、县驻村办、县扶贫办班子成员，中央、省直、州直、县直所有驻村第一支书，“十项工程”牵头单位、省对县脱贫攻坚重点工作考核单位分管领导，乡镇精准脱贫工作分管领导和扶贫专干参加会议或参加培训。
驻村工作队扶贫工作简报 6
扶贫要驻村。扶贫工作就是要下到农村里去开展的工作，要想做好扶贫工作，就一定要沉得下心，扎根在农村，把心都放在贫困百姓身上，关心好贫困百姓的衣食住行，知道了群众所需，才能解群众之急，才能做到“精准”扶贫。只有精准的了解了群众的贫困现状，贫困原因，才能做好扶贫工作，打赢脱贫攻坚这场输不起的仗。因此，扶贫工作，一定要亲自去到农村开展，才能做到真正的“精准”。
扶贫要有技能。贫困群众要想自力更生，脱贫致富少不了需要一门能够赖以生存的技能。授人以鱼不如授人以渔，扶贫不是一朝一夕的任务，而是一项长远的规划，对贫困群众若是只有朝夕的关心和帮扶也是不可能实现脱贫致富的，只有带动当地技能培训的发展，开展农业技能和非农技能培训，解决贫困户劳动力就业的难题，实现人人有一技之长，人人有创收之地。才能真正让困难群众摆脱贫穷，实现增收。
扶贫要扶心。信心是扶贫的'关键。只有把贫困群众的信心扶起来了，让大家看到未来的希望，才有足够强大的内因驱动有力的外部行动。只要有信心，黄土变成金，只要有信心，铁杵磨成针，唯有在心灵的源头改变人的思想，才能从根本上改变原来等、靠、要的被动思想，才能真正帮扶群众脱离贫困，逐步实现小康。
众人拾柴火焰高。脱贫攻坚的道路上，纵有千难万险，也挡不住广大驻村扶贫工作队员众志成城、团结一起坚决打赢脱贫攻坚战的决心。
驻村工作队扶贫工作简报 7
结合镇里实施的“因户施策”等帮扶措施，同时考虑到王大哥打零工收入不稳定的现状，解决他的工作问题就成了脱贫工作的重中之重。经过无数次与用人单位需求的沟通、就业推荐，最终为他谋到了一份保安的工作，现在每月有了一份稳定的`收入。老母亲年老在家，还能做少量劳动，又为她免费提供了12只鸡苗进行养殖，将土地流转出去后，又增加了一份新的收入，生活条件发生实质上的改变。今年把厨房进行了翻新，翻新了灶头，新做了橱柜和水缸，以前凌乱碗筷有地方放了，昏暗的厨房明亮洁净了，王大哥家里的环境卫生也越来越好了。
后来问起他家里还有什么困难，有什么需要帮助的时候，他总是憨笑着告诉我说：“国家照顾的不少了，工作也给我找到了，每月收入稳定，足够我们俩娘母生活了，大家都想着跟政府要，政府哪有这么多钱啊！必须要靠自己才能脱贫致富。”听到大哥的这些话，我知道三天两头往村里跑，付出的努力总算是没有白费。
再从王大哥家路过时，王婶总会热情地招呼我，“小刘，吃饭了没？”“热不热，进屋吹风扇！”……正是那份不抛弃、不放弃的坚持，让王大哥一家从物质生活到思想层面发生了根本上的改变，也正是这样一份坚持，让我收获了工作的温暖。见到他们家日子过得越来越好，我心里像开了花一样，有说不出的高兴！
群众脸上的笑容就是我努力的动力，但是我知道脱贫不是终点，乡村振兴任重道远，同志还需努力！
驻村工作队扶贫工作简报 8
今天是田坝乡联合村正式选举村干部的日子。白天，村民们忙着在田间抓春耕生产，我们为方便群众投票，设立了6个投票站，决定在早晨村民还没有出工前每两人一组带着票箱进入投票点组织村民投票。经过投票、计票。最后，王廷天当选为村委会主任，王廷德当选为村委会副主任。当选后，他们表示，将带领全村人早日脱贫致富，尤其是把建档立卡的115户贫困户345人的生活摆在首位，为他们谋产业、做规划，制定到户到人的脱贫帮扶计划。
市、县安监局对驻村扶贫工作高度重视，选派3名农村工作经验丰富的干部长期驻守联合村开展调查摸底工作，要求驻村工作队员在充分调研的'基础上，提出精准扶贫的计划以及时间表和路线图，建立工作台账，“按图施工”，逐月销账，让各项脱贫措施顺利推进，落到实处。
通过前段时间的走访，我们获悉联合村的基础设施建设相对滞后，产业结构比较单一，后续发展缺乏支撑等因素，严重制约着联合村脱贫致富的步伐。经研究分析，市、县安监局驻村帮扶工作队决定把促进产业发展摆上议事日程，作为当前的工作重点。工作队与乡、村工作人员实地踏勘，计划在村委会公路以下几个组试种佛手瓜，截止目前，已落实土地面积102亩，正在同江城一家公司联系，由他们提供树苖和技术人员，在6月上旬发动群众开挖坑基种埴。产品由公司统一按保护价回收。
驻村工作队扶贫工作简报 9
今年以来，我局扶贫工作在市委、市政府的正确领导下，在局党组的大力支持下，根据年初工作安排及开展“精准扶贫”的工作要求，深入基层摸实情，结合实际定措施，将精准扶贫、精准脱贫落到实处，进一步推动的扶贫工作的有效开展。
x月xx日至xx日，我局扶贫工作队，在xx镇党委政府、村两委负责人的`陪同下，深入分包村组农户调查了解村情民意，与镇党委政府和村两委班子开展座谈了解具体情况，按照精准扶贫工作发展规划和工作计划，填写了帮扶手册、帮扶记录本和致贫原因及享受政策统计表。及时准确掌握帮扶户的基本情况、存在的问题和下一步打算，帮助理清发展思路、找准发展方向、选准致富产业、制定增收措施。帮助贫困户制定精准脱贫计划，选准发展项目。因户制宜地帮助贫困户选好致富项目，争取资金支持，实现稳定增收，结合全市“精准扶贫”工作安排，在改善居住环境、就业创业、发展产业等方面帮助贫困户排忧解难。
下一步，我局扶贫工作组坚持精准扶贫到户。根据本次帮扶手册、帮扶记录本和致贫原因及享受政策统计表的填写情况，逐户制定脱贫计划，结合上级政策，因户施策。紧跟脱贫目标任务不放松，严格落实各项清单任务，紧盯目标，压实责任，力求实效，争取圆满完成年度扶贫任务。
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