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人性的弱点

九柠知识集

世上唯一能够影响别人的方法,就是谈论人们所要的,同时告诉他,该如何才能获得。

真正的影响力来自于对他人需求的理解和满足。我们要学会从他人的角度出发,用双赢的思维去沟通和影响。

能设身处地为他人着想,了解别人心里想些什么的人,永远不用担心未来。

学会换位思考,即能让我们更容易理解他人,又能让我们在人际网络中建立了信任和可靠的形象,为我们的未来铺平了道路。

与人相处的秘诀——不为任何事指责任何人。

指责像一把双刃剑,伤害他人的同时也会伤到自己。选择以理解和鼓励替代指责,人际关系变得更加温暖。

你要别人怎么待你,就得先怎么待别人。

现在,主动以自己希望被对待的方式去对待他人,如此一来,不仅能赢得尊重,还能传递善意。

一个人最在意的地方,就是最让他自卑的地方。

这如同触碰到心灵的软肋,学会在交流中避开这些敏感区域,用细腻的关怀去呵护他人的自尊。

要想成功,必须具备的条件就是,用你的欲望提升自己的热忱,用你的毅力磨平高山,同时还要相信自己一定会成功。

成功就像攀登一座高山,欲望是指南针,毅力是脚步,信念是顶峰的空气。

打动人心的最佳方式是跟他谈论他最感兴趣的事物。因为,每个人都是他兴趣领域的专家,听他讲,你不仅会获得新知,还能赢得友谊。

谈论对方的兴趣是建立联系的捷径,这不但会获得新知识,而且还会赢得深厚的友谊。

如果你是对的,请以婉转友善的方式赢得对方的赞同,如果你是错的,也请坚决果断地承认错误。

在正确时保持谦逊,在错误时勇于承认,这种态度在争论中总能保持尊严和尊重。

批评是无用的,它激起抵触,让人急于辩白,批评是危险的,它伤害自尊,甚至让人萌生恨意。

批评极具破坏性,倾向于用建设性的反馈替代批评,从而让你的建议更容易被接受。

说服别人最好的办法是:让别人觉得办法是他想出来的。

任何时候,引导而非强迫,让他人参与到决策过程中,这样的合作会更加愉快和有效。

人的天性之一,就是不会接受别人的批评,总是认为自己永远是对的,喜欢找各种各样的借口为自己辩解。

人们面对批评时,会像刺猬一样保护自己。因此,我们要学会用更委婉的方式提出建议,减少对方的抵触情绪。

有时候你说了真话,你还得和人家道歉,因为你戳穿了事实,所以想要活得顺畅,请时刻带上脑子。

只有在我们说出真相时,去考虑他人的感受,这样才能使我们的直言不讳,变得更加圆润和体贴。

生活中的许多烦恼都源于我们盲目和别人攀比,忘了享受自己的生活。

专注于自己的幸福,而不是他人的评价,你会发现,这种转变让生活更加充实和快乐。

节俭是财富的基石,一个节俭的人勤于思考,也善于制定计划,有控制自己欲望的能力。

节俭不仅是对金钱的尊重,也是对生活的规划,培养节俭的习惯,为未来筑起坚固的基石。

不要高估自己在别人心中的地位,人家只是在需要你的时候,才会想到你。

不要高估自己在他人心中的分量,我们只是他人需要时的一把雨伞。

即使你手握真理,对方大错特错,也请给对方留个面子。

尊重他人,就是尊重自己,在任何情况下都要给予他人尊重,从而让自己拥有更和谐的人际关系。

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