团结

在一次紧急救援任务中，火势凶猛异常，滚滚浓烟几乎将整个事发场地笼罩。林陆骁带领着队员们毫不犹豫地冲入火海。

因为十全一九的失误，林陆骁为救十全而受伤。

医院内

雷大罡楼站，一九情绪有点失控。

雷大罡你赶紧去看看

楼明冶在哪？

雷大罡楼梯间

余奇磊哎呦，真能添乱。

当楼明冶等人踏入楼梯间时，映入眼帘的是一九与十全正激烈争执的场景。

一九你不是说没问题，没问题听我的啊，师傅要是出什么问题，我第一个跟你没完。

楼明冶都什么时候了啊？你们还在这儿掰扯谁对谁错？

楼明冶面向十全说道

楼明冶余副是不是提过，有什么问题随时报告，你满脑子都在想什么东西呢？这是现场！会出人命的！像你犯这种低级错误的队员还可以待在特勤班吗！

又面向一九说道

楼明冶还有你，你在干什么？平时团队协作怎么练的？能不能专业点？不行的话就离开，这份工作不适合你。

站在楼梯角的刘如意，小声嘟囔道

刘如意(小声嘟囔)不是他们的错。

楼明冶说大点声！

刘如意不是他们的错。

楼明冶当然不只是他们两个，还包括你，你是战斗一班的班长，你怎么当的领导？

楼明冶所有人回去检讨，扣分处罚，自我反省。

刘如意楼站长，今天竟然发生了这样的事情，那我就一定要把话讲清楚，如果你还是这么一意孤行，我会向孟支反应，要我们跟在你这样的人后面冲锋陷阵，对不起，我做不到。

刘如意你可以问问大家，自从你搞了一套竞争机制以来，是不是所有人都被你搞得受不了了？你问问

楼明冶看了看在场的所有人，大家都低下头不敢与其对视其

楼明冶好，没问题，如果大家真的觉得我的做法有问题，你们随时可以向领导汇报，这是你们的权利。

从那之后，消防站里的氛围变得格外压抑和冰冷。以往大家见到楼明冶还会热情地打招呼、开开玩笑，可现在，只要他一出现，队员们要么匆匆避开目光，要么只是冷淡地点个头，便各自忙自己的去了。吃饭的时候，原本热热闹闹的食堂，也没人愿意坐在楼明冶的周围，他常常是独自坐在角落里，默默地扒拉着饭菜。

楼明冶心里清楚，大家这是在孤立他，可他却又不知该如何去打破这僵局。

夜里，楼明冶躺在床上，翻来覆去难以入眠，脑海里不断回想着这次救援任务中的种种细节，想着自己当时对队员们说的那些话，是不是真的太过严厉、太过冲动了。他也反思着自己推行的竞争机制，是不是真的没有考虑到大家的感受，只是一味地想提高队伍的战斗力，却忽略了团队的凝聚力。

他知道，队员们现在对他有诸多不满，可他又何尝不想把队伍带好，让每一次救援任务都能圆满完成，让大家都能平平安安的呢。只是，现在的局面却让他觉得无比挫败，他觉得或许自己真的不适合再继续待在和平路站了，继续留下来，可能只会让大家的关系越来越僵，对队伍的发展也没有好处。

经过几天痛苦的思索，楼明冶终于做出了决定。他整理好自己的制服，深吸一口气，朝着孟支的办公室走去。一路上，他的心情无比沉重，每一步都仿佛有千斤重。

孟支队“进来。”

里面传来孟支的声音。

楼明冶推开门，看着孟支，鼓起勇气说道

楼明冶“孟支，我想和您申请调走，离开和平路站。”

孟支队(孟支一脸惊讶)“明冶，你这是怎么了？因为和队员们闹了点矛盾，就想走了？这可不像你的作风啊。”

楼明冶(楼明冶苦笑了一下)“孟支，这次的事情让我意识到，我可能没办法再继续带领好和平路站的队员们了。大家对我意见很大，我也反思了自己的问题，觉得换个环境，重新沉淀沉淀，对我、对队伍或许都是更好的选择。”

孟支皱着眉头，轻轻叹了口气

孟支队“明冶啊，你知道培养一个好的站长不容易，你有能力，也有热情，只是在处理一些事情上可能还需要更讲究方法。你这一走，和平路站又得重新磨合，你真的考虑清楚了吗？”

楼明冶低下头，沉默了片刻，然后坚定地说

楼明冶“孟支，我考虑清楚了，我不想因为我，让和平路站一直笼罩在这种不愉快的氛围里，希望您能批准我的申请。”

孟支队你先回去吧，我希望你慎重的考虑。

楼明冶神情落寞地离开了孟支的办公室，回到宿舍后，他开始默默地收拾自己的行李，每一件物品都承载着他在和平路站的回忆，心中满是不舍与无奈。

就在这时，林陆骁康复归队了。他一回到消防站，就察觉到了站内压抑的氛围，心中隐隐猜到了发生了什么事。当他看到楼明冶在收拾行李时，顿时明白了一切。

林陆骁心急如焚地找到楼明冶

林陆骁“楼明冶，你这是干什么？你要走？”

楼明冶(苦笑)“陆骁，我觉得我留下来只会让大家更不开心，也许离开对大家都好。”

林陆骁(林陆骁皱着眉头)“你怎么能这么轻易就放弃？我们一起经历了那么多，难道就因为这点矛盾，你就要走？

楼明冶无奈地摇摇头

楼明冶“我也不想，可是现在大家都不愿意接受我，我留下来又有什么意义呢？

林陆骁看着楼明冶坚定的眼神，知道他心意已决，一时间也不知道该如何劝说。

楼明冶苦笑了一下，把事情的原委简单地告诉了他。林陆骁听后，脸色变得凝重起来，他转身对着队员们喊道

林陆骁“所有人，集合！”

队员们虽然有些疑惑，但还是迅速地集合在了门口。楼明冶搬来了两箱奶茶。

他看着队员们，深吸一口气，说道

楼明冶我知道，自从我来了和平路站，由于我的工作方式，大家对我产生了一些意见，我作为站长，由于我的原因导致站里出现了这些问题，是我的责任。

楼明冶我已经向孟支打了报告，申请调岗。这段时间站里的工作，就暂时由林指和余副负责。这些奶茶，就当做是我最后给大家的道歉。

队员们听到楼明冶的话，都愣住了，他们没有想到楼明冶会做出这样的决定。

楼明冶说完向大家敬了个礼，转身便准备离开，却被林陆骁叫住。

林陆骁等一会儿，说走就走啊

楼明冶转身疑惑的看着他，林陆骁对着大家说道。

林陆骁老方的事儿，我跟大家简单汇报一下，医院方面的问题已经解决了，老方今天就可以带着他妈妈搬过去，另外老方的消防员家属补助津贴也下来了，后面的医药费包括各种杂费都能报销。

林陆骁孟支呢，也联系了专家，方向前妈妈的手术，应该在这两天就可以进行，所以大家不用再担心了，但是我刚才说的这些都不是我办的！

林陆骁是你们楼站长一点一点的，把这些手续跑下来，是他去找的孟支，也是他联系的医院，是他帮助方向前申请到最大的优惠与便利，他会做，但是从来不会说这就是你们站长。

林陆骁这段时间呢，这里也发生了很多事情，有一些问题我都看在眼里，你们有些人有意见，有些人呢，也有情绪。你们之间为了这些事儿，别闹出了矛盾。

林陆骁大家都知道，这次救援行动因为十全和一九的失误，我受了伤。我在医院的时候，满心想着的都是快点好起来，回到咱们这个集体中，继续和大家一起出生入死。

林陆骁可我回来看到的是什么？是楼站要离开！你们觉得楼站的方式有问题，那你们有没有想过，他为什么要这么做？他所做的一切，哪一点不是为了让我们在救援的时候更专业、更高效，能多救几条人命？

林陆骁楼站推行竞争机制，是想激发大家的潜力，让我们每个人都能不断进步。

林陆骁也许在这个过程中，他的方法有些生硬，但这就能成为我们孤立他的理由吗？

林陆骁在火场的时候，我们是一个依靠彼此才能活下去、才能完成任务的团队，可现在呢？

林陆骁我们因为一点矛盾，就把我们的站长往外推，这就是我们的团结吗？

林陆骁（眼神扫视着每一个队员）我也有责任，我没有及时察觉到站内的问题，没有在楼站和大家之间做好沟通的桥梁。

林陆骁但从今天起，我不希望再看到，我们这个集体是这样的状态。我们要一起面对问题，一起解决问题，而不是逃避。

一九（低着头，声音有些愧疚）林指，我们知道错了。其实我们也不是真的想让楼站走，只是一时气不过，大家又都在气头上，就……

其他队员纷纷点头:是啊，林指，我们错了。

林陆骁（看向楼明冶）楼站，你也听到了，大家不是真的想让你走。我们一起经历了那么多困难和危险，不能就这么散了。我们需要你，这个团队需要你，你再给大家一次机会，也给自己一次机会，好不好？

楼明冶（眼中泛起泪光，看着这些曾经和自己并肩作战的队员们）我……我怕我留下来，还是会让大家不开心

队员们齐声高呼:楼站，留下来！

楼明冶（深吸一口气，感受到了队员们的真诚和决心）好，我留下来！

从那之后，和平路消防站有了很大的改变。楼明冶不再像以前那样强硬地推行竞争机制，而是更多地和队员们沟通交流，了解他们的想法和困难，根据每个人的特点制定更合适的训练和发展计划。

在日常训练中，楼明冶会亲自示范，耐心地指导队员们技术动作，纠正他们的错误。队员们有什么新的想法和建议，也会主动找楼明冶讨论，站内的氛围逐渐变得积极向上，充满了活力。

每次出警任务前，大家都会相互鼓励、相互检查装备，配合得更加默契。而在任务结束后，也会一起总结经验教训，不断提升团队的整体能力。

林陆骁则在其中起到了很好的协调作用，他会关注队员们的情绪变化，及时化解矛盾和误会。同时，他也会和楼明冶一起探讨队伍的发展方向，为和平路消防站的建设出谋划策。

随着时间的推移，和平路消防站在一次次的救援任务中表现出色，成为了一支备受赞誉的优秀队伍。队员们之间的感情也越来越深厚，他们不仅是同事，更是生死与共的战友和亲人。而楼明冶和林陆骁也成为了队员们心中最值得信赖的领导，带领着和平路消防站继续守护着城市的安宁和人民的幸福。

晚上在宿舍

林陆骁楼明冶！如果今天我没有回来，你是不是又要向6年前一样，一声不吭的悄悄离开？