第97章

在分组战中，评分标准并非直接取决于对战结果，而是更侧重于团队成员间的协作，以及对对手弱点的洞察与利用。

按照这样的评分标准来看，无论是胜利的一方还是失败的一方，都不太可能获得很高的分数：失败的一方存在过分轻敌的问题，而胜利的一方则在合作方面有所欠缺 。

云雀唉，这样可不行。

龙套（同队选手）怎么不行，有你带飞我们就行了。

云雀将军脸色那么难看，一定有问题。

龙套（同队选手）有问题也是他们有问题，我们只要赢到最后就行了。

凭借这一场胜利，云雀所在的小组获得轮空机会，得以观摩其他小组的比赛。

观看比赛时，飞霄没几分钟表情是好看的。尤其是上午她看好的那几个苗子，在团队战中的表现堪称群魔乱舞。个人能力固然关键，可在真正的战场上，团队协作才是重中之重。要是这样的人进入云骑军，真担心后续磨合会出问题 。

椒丘怎么了嘛，一小时的交流也没法指望他们磨合到常年并肩作战的水平。

貊泽是啊。

椒丘和貊泽都在劝慰飞霄，让她别太倔强、别太执着。

望舒不过确实不太行。

飞霄确实。

椒丘好好好，你一开口，我俩这话算是白说了。

貊泽就是。

望舒不要怪我啊，这是事实。

八强产生后，飞霄觉得有必要说点什么予以提醒。都已经比完两轮比赛了，可这些选手似乎压根没察觉到存在的问题。

飞霄各位，听我说，这项是分组赛，需要你们协作战斗。真的到战场上的话，单打独斗是很孤独的。

选手们似乎听进去了。在接下来的对战中，团队内部的交流明显增多，策略设计的痕迹也逐渐显现。

椒丘看吧，他们只是没意识到。

望舒行吧，我的错。

在8进4的比赛里，云雀再度遭遇围攻。这次，对方派出实力强劲的3人，集中火力对付她，另外两人则负责应对她的四位队友。从战术逻辑来讲，这一策略可行，但在实战中却并非如此。

龙套（敌方A）把她的武器牵制住，我正面进攻。

龙套（敌方B）好！

几人齐心协力，反倒挑动云雀的长剑以牵制住她，打算等她露出破绽时直接进攻。没想到，她竟松开握剑的手，凭借灵活的步法绕到对方身后，一记手刀精准劈在对方的肩胛骨上 。

这场比赛毫无疑问输了，可对面的人却满脸得意地凑过来挑衅。

龙套（敌方A）云骑不可使武备脱手的教条你忘了吗？

云雀我……

云雀当然没有忘记，但相较于那些，她更渴望赢，渴望一直赢下去 。

她带着些许惶恐转过头，看向飞霄和椒丘，试图从他们的表情中判断自己的做法是对还是错。然而，两人都转过身去，就连望舒姐姐也没有向她投来哪怕一丝目光。

她无奈地叹口气，俯身重新拾起长剑，拖着这武器缓缓下场。