怎样才是人才

不结果的树是没有人去摇的，唯有那些果实累累的才有人用石子去打。

——（英）西德尼

优秀的人才是公司的重要资产，人才比计划更重要。留住好人才是公司成功的标志。

——（美）玫琳·凯

人才可遇不可求。人才的鉴别，不能单凭外表，人才效应不能急功近利，领导者不能操之过急。

——（日）松下幸之助

一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。

——（美）比尔·盖茨

不错，我有许多资产，但我视为最宝贵的却是我的员工，离开他们我就觉得自己一无所有。

——（日）士光敏夫

创新应当是企业家的主要特征，企业家不是投机商，也不是只知道赚钱、存钱的守财奴，而应该是一个大胆创新敢于冒险，善于开拓的创造型人才。

——（美）熊彼特

有的人，只可读其文，不必识其人。有的人，大可识其人，不必论其学。人才到底是难两全的。

——南怀瑾

在信息时代，一个很优秀的人的生产量会超过一个普通的人，所以我们要爱惜每一个人，给每个人很好的环境以发挥他的潜力，这些方面是一些很普遍的对人才的认可。

——李开复

真正的满足应该是，在内心不断成长的过程中，蜕变得更正直、更真诚、更豁达、更单纯、更果断、更温柔、更仁慈、更有活力。而这些我们全都可以做到，只要每日不辍，尽力去做。

——（美）詹姆士·佛里曼·克拉克

即使一个人天分再高，如果他不艰苦操劳，他不仅不会做出大的事业，就是平凡的成绩也不可能得到。

——（俄）柴可夫斯基

一个人不可能精通所有的事，每个人都有他的特长。

——（古希腊）欧里庇得斯